Ну вот я добралась и до "вредников". Хоть мне и было интересно, что "там" произошло в связи с новой пенсионной реформой, но почему-то старательно откладывала на потом.
Оказалось, что, по большому счету, все осталось как и было. Те же сроки и никаких 5 лет "потусить"(как у медиков и педагогов), чтобы оформить льготную пенсию, не ввели.
Право досрочного выхода на пенсию, при наличии установленного количества специального стажа, есть у работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ).
Чтобы оформить "льготную пенсию по вредности", необходимо выполнение нескольких условий:
- необходимо достичь пенсионного возраста, установленного для конкретной категории профессий;
- отработать необходимое количество лет на вредном производстве (спец.стаж работы во вредных (тяжелых) условиях труда);
- иметь необходимое количество общего страхового стажа;
- и набрать нужное количество пенсионных баллов.
Подробнее в табличке:
Что делать если вы не набрали нужного количества специального стажа?
Если вы не набрали нужного кол-ва спец.стажа, но в вашей копилки числиться минимум 50% от установленного значения, а так же в полном объему вы набрали баллы и общий страховой стаж - то вы так же имеете право на досрочный выход на пенсию.
Но считаться он будет по следующему правилу: уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально - норматив снижается на 1 год:
- при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;
- при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые:
- 2,5 года вредной работы для мужчин;
- 2 года специального стажа — для женщин.
В пенсионном законодательстве предусмотрены условия по досрочному выходу на пенсию и для работников других профессий, которые не были закреплены в Списках 1 и 2, но тоже связаны с тяжелыми и вредными условиями труда. Перечень таких профессий называют «малыми списками», а перечислены они в пунктах 3-18 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ, от 28.12.2013г
Для каждого вида работ предусмотрены свои условия выхода на пенсию — определенные требования к возрасту, общему и специальному стажу. Подробнее можно посмотреть в самом законе в указанных выше пунктах.
Важно!
Обязательно стоит обратить внимание, что начиная с 1 января 2013 года время работы на вредном, опасном или тяжелом производстве засчитывается в специальный стаж, ТОЛЬКО в случае начисления и уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
Тариф этих дополнительных взносов устанавливается в зависимости от класса условий труда, которые определяются в результате специальной оценки условий труда на рабочих местах.
До 31 декабря 2018 г. тариф дополнительных страховых взносов может быть определен по результатам аттестации рабочих мест, если спецоценка условий труда еще не производилась.
В следующей статье я разберу вопрос о том, что входит в спец.стаж для "вредников", а что нет. Засчитывается ли основной отпуск в этот стаж, отпуск по уходу за ребенком, больничный и др.
ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ НА КАНАЛ, что бы получать информацию о трудовом законодательстве в легкой и доступной форме.