ИРИНА КНЯЗЕВА о поиске работы и развитии карьеры

Пусть грядущий год принесет вам новые возможности, яркие идеи и успехи во всех начинаниях. С Нового года вступают в силу некоторые изменения: С 1 января 2026 года заработает классификатор ОК 016-2025, который включает актуальные наименования профессий и должностей. В перечень войдут такие профессии, как коуч, спа-менеджер, специалист по искусственному интеллекту (ИИ), копирайтер, ландшафтный дизайнер и другие. Таким образом, они будут признаны официальными и для них разработают профстандарты. С 1 января 2026 года минимальный размер оплаты труда составит 27 093 рубля...

Если вы ищете новые идеи для развития карьеры или хотите быть в курсе актуальных трендов рынка труда — этот анонс для вас! В декабре я подготовила материалы, которые помогут вам не только понять текущие тенденции, но и найти эффективные решения для своих профессиональных задач. Эксклюзивные материалы для подписчиков Дзен Premium :...

Александр Демчук назначен директором по стратегическим коммуникациям и развитию бренда «МегаФон». Позицию директора по внешним коммуникациям и связям с общественностью МТС заняла Ирина Колесникова. Яна Турчинская вышла на должность директора по маркетингу сервиса онлайн-консультаций врачей «СпросиВрача» Николай Спиридонов назначен генеральным директором сервиса Yclients (входит в экосистему VK). Руслан Шарипов назначен генеральным директором SimpleOne (направление прикладных бизнес-систем корпорации...

Рекрутер / Менеджер по персоналу / HR отбирают кандидатов по заявке на подбор, которую составляет нанимающий менеджер или компания-заказчик. Заявке на подбор включаются все требования к будущему кандидату и рекрутер должен подобрать соответствующего этим требованиям кандидата. НО иногда Заказчик включает в заявку особые требования. Как правило, в Заявке на подбор прописываются условия найма и требования к кандидатам: опыт работы, определенные компетенции, образование, дополнительное образование, определенные навыки, личностные характеристики и т...

Решились изменить профессию, но запутались в выборе? Как правильно подойти к выбору новой профессии или смене карьеры, чтобы двигаться к желаемой жизни с ресурсами и уверенностью. Мне 4Х лет, последние 1Х лет работала помощником руководителя. Стабильная большая компания. Все получалось и все устраивало. Были и перспективы и рост. Но пришлось сменить компанию . И снова я пошла на позицию помощника руководителя. Хотя прекрасно понимаю, что очень устала и выгорела. В итоге в настоящее время увольняюсь, т...

В компании сокращение штата, но сотрудников просят написать заявление на уольнение по собественному желанию, при этом в компании серая зарплата. Многие сталкиваются с такой ситуацией, но в каждой такой ситуации могут разные оптимальные пути расставания с работодателем. В этом посте разберем такую ситуацию в серой компании. Ситуация: массовое сокращение сотрудников на крупном предприятии. Кажого сотрудника по одному вызывают и говорят писать заявление на увольнение по собственному желанию, при этом обещают дать оклад...

Как наши увлечения могут помочь найти работу, рассказываю в этой статье на реальных примерах. Как правильно рассказать про хобби в резюме. В каких случаях не нужно рассказывать о своих увлечениях, а в каких наоборот – очень даже нужно. Некоторые, как соискатели, так и мои коллеги карьерные консультанты, считают, что информация о хобби / увлечениях — это лишняя информация в резюме. Есть соискатели, которые подробно описывают в резюме свое хобби / увлечения, перечисляя, буквально, всё, что их интересует,...

После публикации поста "Не hard и не soft: почему руководители начали развивать метанавыки?" , подписчик задал мне вопрос: "Что такое метанавыки? Как их определить?" В этом посте: что такое метанвыки, чем метанавыки отличаются от софт скиллз и узнаете на примере как выявляют метапрограммы кандидата на собеседовании. На фото автор Дзен-канала, Ирина Князева, карьерный консультант №1 по мнению ведущего отраслевого сервиса HRTIME Что такое метанавыки Метанавыки — это комплексные навыки, которые объединяют...

Российские управленцы массово переходят на новый уровень обучения (сообщает КоммерсантЪ). Если раньше качали профессиональные и «мягкие» навыки, то теперь фокус смещается на метанавыки — креативность, осознанность, интуицию. На фото автор Дзен-канала, Ирина Князева, карьерный консультант №1 по мнению ведущего отраслевого сервиса HRTIME Чему учились за последний год? 61% — профессиональные навыки 40% — социальные навыки (soft skills) 24% — метанавыки Парадокс: хотя метанавыкам пока учатся реже всего, 75% топ-менеджеров считают это направление приоритетным для себя...

На фото автор Дзен-канала, Ирина Князева, карьерный консультант №1 по мнению ведущего отраслевого сервиса HRTIME Промышленность Александр Попов назначен на должность генерального директора холдинга «Металлоинвест». Александр Стукалин назначен на должность генерального директора ГК Natura Siberica. Анатолий Шутка назначен на должность генерального директора ГК «Дымов». Елена Фролова назначена на должность генерального директора завода «Москвич». Кирилл Зюзин назначен на должность заместителя генерального директора по финансам компании «Мечел»...

На фото автор Дзен-канала, Ирина Князева, карьерный консультант №1 по мнению ведущего отраслевого сервиса HRTIME Сколько ждать ответ от работодателя после собеседования. Ждать звонка или напомнить о себе: советы после собеседования. Что делать, если работодатель обещал перезвонить, но не сделал этого. После собеседования работодатель может дать вам обратную связь, а может пообещать перезвонить при любом исходе дела, но так и не перезвонить. Что это значит? Сколько допустимо жать? Можно ли самому проявить инициативу и связаться с работодателем и как это сделать? Разберем в этой статье...

На фото автор Дзен-канала, Ирина Князева, карьерный консультант №1 по мнению ведущего отраслевого сервиса HRTIME Если не брать в расчет то, что соискатель может не соответствовать требованиям запросам работодателей или неправильно упаковать в резюме свой опыт, компетенции и результаты, то можно предположить следующие причины: >> Различные причины отказов именно на hh здесь VV Непонятное название желаемой должности (работодатели не могут вас найти) В резюме, опубликованном на hh (или любом другом...