В связи с грядущим Днем народного единства, приходящимся на предстоящую субботу, 4 ноября, выходные будут длиться дольше, а вот школьникам, учащимся по шестидневке, в понедельник, 6 ноября, придется идти на уроки.
В пятницу, так как это предпраздничный день, работать оренбуржцы на законных основаниях могут на час меньше. А вот потом их ждут три выходных дня - с 4 по 6 ноября включительно. Выходной день с 4 ноября переносится на понедельник, так как праздничный день в этом году выпал на выходной. А вот школьники, кроме начальных классов, которые учатся по пятидневке, в понедельник, несмотря на то, что взрослые будут отдыхать, выйдут с осенних каникул на занятия.
Если же работодатель привлекает сотрудников к работе в нерабочие праздничные дни и выходные, то он должен спросить их согласие, если только, конечно, этот работник не трудится по сменам или пришлось выйти на работу в случае ЧП.
Работа в выходные или нерабочие праздничные дни должна оплачиваться, согласно статье 153 Трудового Кодекса РФ, не менее чем в двойном размере, либо в одинарном размере, но с предоставлением дополнительного выходного дня. Работник самостоятельно решает, что для него выгоднее: дополнительный день или двойная оплата. Это правило действует для сотрудников, которые работают по производственному календарю с выходными в субботу и воскресенье, - пояснила эксперт по трудовому праву и юрист платформы по поиску работы hh.ru Татьяна Нечаева. - При работе по сменному графику действуют иные правила, потому что у таких работников выходные и рабочие дни не совпадают с общепринятыми. У таких сотрудников работа в субботу и воскресенье дополнительно не оплачивается, если по графику они считаются рабочими. Но смены в нерабочие праздничные дни должны быть так же оплачены в двойном размере. За неисполнение требований по оплате нерабочих праздничных дней работодателю грозит штраф.
Кстати, у сотрудников ГИБДД на 3, 4, 5 и 6 ноября запланировано проведение акции "Нетрезвый водитель".
Впереди же нам недолго осталось ждать следующих длинных каникул, которые будут новогодними и продлятся аж 10 дней - с 30 декабря 2023 года по 8 января 2024 года включительно. Потом будем отдыхать по три дня в предстоящие праздники - с 23 по 25 февраля и с 8 по 10 марта, а на майские праздники и того больше - с 28 апреля по 1 мая (суббота 27 апреля будет рабочей) и с 9 по 12 мая. На 12 июня отдыхаем один день, потому что он придется на середину недели, а в ноябре 2024 года выходные будут 3 и 4 ноября, а вот суббота 2 ноября - рабочей.
Поделись своим мнением в комментариях!
