Я работаю начальником отдела по защите от АНВ ООО ПТБ “Сфера Безопасности”. Вокзал Юдино. В “Российском профсоюзе работников транспортной безопасности” я - Председатель первичной организации. Родился в 1996 году. После школы поступил в Высшее учебное заведение, Российский университет кооперации, казанский филиал. В процессе обучения появилась потребность в заработке. В 2018 году устроился в группу быстрого реагирования Подразделения транспортной безопасности. Отработал 4 года. Зарекомендовав себя ответственным, грамотным и целеустремленным сотрудником, руководство предложило мне должность начальника группы. Я решил попробовать себя в этой должности. Как руководитель группы стал разбираться во всех нюансах.
Тогда же узнал от коллег, что есть такой “Российский профсоюз работников транспортной безопасности”. Я сначала не очень понимал, что это такое. Но, стал читать, просматривать соц сети, интересоваться. Меня это заинтересовало. Так я продолжил работать и учиться профсоюзной деятельности.
Профсоюз для меня лично, в первую очередь, это поддержка. Если человек обращается профсоюз, он знает, что ему здесь помогут. Поддержат человека в любой трудной ситуации.
Когда привлекаешь новых членов профсоюза, у людей сразу возникает финансовый вопрос, “зачем я кому-то буду отдавать свои деньги”. Я им как раз и начинаю рассказывать о той поддержке, которую профсоюз может оказать. Это и материальная помощь, и юридическая консультация, и программы лояльности. Не говоря о том, что профсоюз в принципе следит за соблюдением прав работника. Прямо ко мне можно подходить с просьбой о помощи: у кого дети заболели, у кого со здоровьем проблемы… есть и радостные моменты: юбилей, свадьба, рождение ребенка. Все это связано с финансовыми затратами.
Я всегда говорю нашим членам: “Как проблема возникает, подходите ко мне, мы с вами посидим, чайку попьем, пообщаемся. Все решим. Не переживайте!” Многие начинают понимать, что это реальная поддержка. Ведь иногда людям нужно с кем-то просто пообщаться, о чем-то рассказать. Есть люди, у которых нет никого, с кем они могли бы просто пообщаться… С коллегами… Что-то можно обсудить, а что-то нет. Я же всегда говорю: “Приходите ко мне в кабинет. Вы мне о своем расскажете. Я вам свою точку зрения выскажу. Может и подскажу что-то…” Мы всегда отзывчивы. Люди начинают понимать, что здесь к ним открыты и начинают вступать в профсоюз. Чувствуют эту поддержку.
Конечно, все начинают думать про финансовую помощь. Но, когда посидим, пообщаемся, понимают, что есть еще и моральная поддержка. Кроме того, профсоюз - это союз людей, которые связаны одной профессией. У нас здесь все сотрудники транспортной безопасности. Люди из одной сферы деятельности. Тут и в профессиональном плане можем поддержать.
Если говорить о том, что хотелось бы поправить… В основном это касается каких-то бюрократических вопросов. Тут пока я не могу дать каких-то конкретных предложений. Но уже сейчас я столкнулся с тем, что людей возникают проблемы при переходе из одной организации в другую. Человек состоит в профсоюзе, но при переходе, нужно писать новое заявление, какие-то дополнительные документы заполнять. А он об этом не знает. Его об этом нужно уведомлять. Мы недавно с такой проблемой сталкивались. Человек обратился за материальной помощью. Оказалось он какое-то время не делал отчисления, потому что был переведен из одной организации в другую, а соответствующих документов на отчисление не заполнил. Примерно такие бюрократические вещи нужно как-то решать.
...............................................................
Мой телеграм канал... https://t.me/gopiusstorytelling
Телеграм канал Профсоюза работников транспортной безопасности... https://t.me/profsoyuz_tb
