В России вступили в силу поправки в трудовой кодекс. Согласно новым правилам, подростки могут устраиваться на работу без согласия органов опеки и попечительства и прохождения медосмотра.
Для заключения трудового договора достаточно согласия одного из родителей или законного представителя, а опеку привлекают в случае, если ребенок воспитывается в специальном учреждении для детей, оставшихся без попечения.
Получение согласия органов опеки раньше занимало несколько месяцев. Также несколько дней приходилось тратить на медосмотр. Новый закон разрешает использовать результаты диспансеризации в школе.
До 14 лет ребенок может быть принят на работу только на творческие специальности в кино, театре, цирке или концертной организации, а с 14 лет договор заключают с письменного согласия родителей. Девятиклассники считаются окончившими общее образование, им не нужно согласие законных представителей, остальные получают это право с 16 лет.
Стали известны результаты анкетирования в школах Екатеринбурга
