Если вы начинающий разработчик без опыта работы, и у вас есть возможность пойти на стажировку, то идите на нее. Не нужно тратить время на всякие курсы.
Но есть нюанс
Без портфолио вас скорее всего не возьмут даже бесплатно. Даже если вы доплатите. Я серьезно. Посмотрите, сколько в среднем стоят курсы, и предложите эти деньги работодателю - уверен, у вас не выйдет.
Почему так получается?
- Для большинства компаний обучение не является профильным бизнесом. Этим занимаются образовательные компании.
- Стоимость часа программиста составляет минимум 1000 рублей. Сколько раз нужно дернуть разработчика за время вашего обучения?
- Зачем платить за обучение, если можно нанять на рынке уже готовых квалифицированных разработчиков?
Стажировку нужно заслужить
Поэтому даже чтобы выйти на стажировку, даже с минимальной оплатой нужен опыт и портфолио
Пример из опыта, начинаем с 0 и быстро растем
У меня есть маленькая онлайн-школа, и после того, как ученики проходят всю программу, я помогаю им с поиском работы. Я расскажу вам один пример.
Мы заполняли резюме, и там нужно было указать желаемую зарплату. Я сказал ему, чтобы он указал 30 тысяч.
Он говорит, мол несерьёзно работать за такие деньги.
Я ответил, что не важно, сколько у него сейчас зарплата, если через два года мы целимся на 200 тысяч. Кроме того, наша задача - найти работу как можно скорее.
В итоге, за три недели он вышел на стажировку за 30 тысяч. По сути, это можно сказать бесплатно - символическое вознаграждение.
Быстрый рост
Затем он прошел стажировку и через 3 месяца ему предложили полноценную работу за 80 000 рублей в месяц. Это еще не рыночная зарплата, но уже норм.
Почему так происходит?
Человек, получивший опыт решения реальных бизнес-задач, очень быстро начинает зарабатывать больше. Подписывайтесь на следующие статьи, и я расскажу вам о том, как это происходит.
Кратко говоря, когда вы устраиваетесь на работу разработчиком, обучение только начинается. Об этом мне недавно подметили в комментариях – это правда
Приходите обучаться ко мне, если хотите начать карьеру программиста
Принципы моей школы:
- упор на индивидуальный менторинг
- акцент на формирование навыков, а не “получение знаний”
- фокус на трудоустройство
Есть 2 программы: фронтенд и бекенд. Обе программы можно начать проходить бесплатно
Переходите на сайт и начните обучаться бесплатно: https://burtovoy.org/