Найти в Дзене
Тайна - это ты

Люди-дементоры. 5 приемов лишить радости безнаказанно

"Моя коллега, как дементор, высасывает всю радость из любого, кто ей не угодил. А угодить ей невозможно. Мне кажется, она психически не здорова".

Радость - маркер энергетической наполненности, силы и гармонии. Их так много, что держать внутри невозможно. Энергия изливается в пространство. Радость - признак изобилия, достатка, здоровья. Нам нравятся счастливые люди, мы заражаемся их оптимизмом и жизнелюбием. Поэтому так притягивают внимание дети. Они радуются ветру, солнцу. В радости мы расширяем себя, легко строим отношения, легко побеждаем. Радость - глубокий контакт с людьми и миром. Радость - победа и реализация потенциала. Есть люди, которые чужую радость не переносят. Всё, что они делают в отношениях - уничтожают в других даже намёк на удовольствие быть.

1. "Может наговорить с три короба, а потом с пеной у рта доказывает, что не говорила такого, обвиняет во вранье тебя". Человек отрицает сказанное, не берет ответственность за свою грубость и неадекватность. Мало этого он ещё и обвиняет вас во лжи. Когда такое происходит, люди переживают массу чувств - беспомощность, грусть, злость, растерянность. Так как отрицание их реальности вызывает много негативных чувств, человек долго приходит в себя. Вынужден думать о произошедшем, вспоминать, анализировать, нервничать. Радость исчезает, её украл злой человек.

2. "Провоцирует на конфликт, потом сидит у начальства и размазывает по лицу слезы, утверждая, что это её обидели. Те верят и считают, что её все заклевали". Человек искажает реальность перед другими людьми. Отношение к вам теперь зависит от воли неадекватного человека. Его лживым словам доверяют больше. Это вызывает тревогу и беспокойство. Получается, нет смысла стараться. Все равно не оценят, не увидят, как всё есть на самом деле. У вас выбивают опоры смысла и уверенности. Трудно радоваться, когда жизнь так несправедлива.


3. "
На деле она как начальник ужасна. Не может толком задания раздать. Орёт, что мы могли бы сами додуматься, что и как делать надо. Мы должны её мысли читать и выполнять без лишних вопросов". Человек создает другим ситуации, в которых невозможно справиться и быть успешным и хорошим. Относится как к некомпетентным, ленивым, не достойным уважения и одобрения. Возникает хронический фон напряжения, так как в любую минуту можешь оказаться виноватым. Люди живут в тягостном ожидании разноса, неприятностей, наезда. Напряжены и злы тоже. Жизнь перестает быть приятной.

4. "Запрещает нам помогать друг другу, жестко игнорирует коллег-стажеров, когда им нужна помощь". Человек рушит добрые связи между людьми. Разносит сплетни, запрещает общение, препятствует здоровому взаимодействию коллектива. Если есть дружеская поддержка, то проще выдержать несправедливое агрессивное отношение. В тесном кругу можно вместе посмеяться, поплакать - разделить свои чувства. Люди рядом вернут ощущение, что прав и хорош. Их теплое внимание и добрые слова исцеляют нанесенные раны и возвращают радость. Этого психически нездоровый человек допустить не хочет.

5. "Плохое настроение - нарычит, нагрубит, унизит. Через минуту становится сладкой до приторности. Ласково разговаривает, шутит, смеется, изображает добрую воспитательницу". Человек носит маску доброты. Уничтожая чужую радость, он наносит огромный ущерб психическому и физическому здоровью коллег. Неадекватен, профессионально не пригоден. Поэтому приходится притворяться таким, каким быть должен - доброжелательным, вежливым, корректным. Вот еще один способ творить злое, оставаясь безнаказанным. Хочет, чтобы люди думали, что он добр и хорош, а срываться в злость и неадекватность его заставляют плохие коллеги. Получается плохо, фальшиво, наиграно, отталкивающе.

Так ведут себя люди с личностным расстройством. Их личность дисфункциональна, потому что отношения с людьми создают постоянный фон негатива и напряжения. Человек крадет ваши силы, гармонию, жизнь.