Все закрыто, ничего не работает, а безработица не растет — почему?
«Мировая экономика несколько месяцев летела камнем в пропасть, но безработица увеличилась лишь незначительно. И это притом, что пандемия нанесла сокрушительный удар по занятости: количество рабочих часов, отработанных в мире на пике первой волны, сократилось на эквивалент 500 млн рабочих мест, а заработок - на 10% » — поделилась оценками Международная организация труда (ILO).
Ситуация в России:
Официально только за 1 квартал в России было более 4,47 млн официальных безработных. Еще около 5 млн появилось во втором квартале. За третий и четвертый квартал количество безработных граждан стало медленно снижаться.
Многие не были квалифицированы и учтены Росстатом как безработные — Почему?
Официально, «Безработный» — это человек, который удовлетворяет одновременно трем условиям:
- У него не должно быть никакой оплачиваемой работы.
- Он должен активно ее искать.
- Он должен быть готов к ней приступить.
По определению Международной организации труда (МОТ): Несоблюдение хотя бы одного из этих условий не позволяет присвоить человеку статус «безработного».
Причины:
- Во время локдауна многие люди не могли искать работу, потому что не могли выйти из дома, и даже если бы вышли — все закрыто.
- Пособия по безработице — если пособия нет или оно очень мало по отношению к потерянному заработку, то и безработицы не будет — никто не будет вставать на учет.
Низкое пособие очень быстро выталкивает людей обратно в экономическую деятельность.
Что делать «безработному» чтобы получить больше выплат?
Потеряв работу, нужно срочно искать новый источник дохода, а это не всегда возможно, особенно в условиях нестабильности рынка труда. Но есть способ получить и пособие по безработице и дополнительные выплаты:
- Для этого необходимо заранее оформить страховой полис от потери работы (минимум за 2 месяца до увольнения)
- Встать на учет по безработице
- Сохранить заявление о признании вас «безработным» и приказ об увольнении
- Подать заявление в страховую компанию о выплате по страховому случаю.
Страховой случай — если вас увольняют в связи с сокращением штата или закрытием компании или, например, если вы не готовы к релокации на нынешнем месте работы — вы сможете получать сумму, сопоставимую с зарплатой.
Обычно защита от потери работы стоит около 2000 рублей за год (зависит от возраста), но у каждой компании разные условия. В страховой компании “Ренессанс Жизнь”, например, такая страховка может стать дополнением к основному продукту, например, к накопительному полису “Гармония Жизни” .
Важно: Если вы ушли по собственному желанию или по соглашению сторон — это не будет считать страховым случаем. Заранее просчитайте, что выгоднее уйти по соглашению сторон и получить компенсацию от работодателя, либо попасть под сокращение и воспользоваться страховкой.