Медицинский корпоративный университет | Управление клиникой

#статья_МКУ ️Рынок уже не даёт времени на раздумья, он меняется быстрее, чем многие успевают это осознать. Стратегия «подождать и посмотреть» больше не работает: пока одни откладывают решения, другие усиливают позиции и забирают рынок. Сегодня устойчивость клиники строится не на догадках, а на чёткой системе управления, опоре на аналитику и готовности быстро действовать. В новой статье для «РБК Компании» Ольга Берестова рассказывает о том, какие управленческие подходы действительно работают сейчас и какие шаги помогут клинике адаптироваться, сохранить прибыльность и двигаться вперёд. 🟥Читать статью: clck.ru/...hsw

#отзывы_МКУ Очные тренинги для администраторов и руководителей клиник – прокачиваем навыки прямо на рабочем месте! Недавно мы провели тренинг для команды сети медицинских клиник «Смотри» (Нижний Новгород, Киров, Самара, Оренбург) На тренинге работали два тренера: один по hard skills, другой по soft skills, что позволило охватить все ключевые аспекты работы. Руководители проходили активные практики: • Тренинг по обратной связи и менторингу в полях (one-to-one) • Практика выдачи обратной связи и менторинга сотрудников • Практика аудита продаж и бизнес-процессов в клинике • Ассесмент центр для оценки управленческих навыков Такой формат позволяет сразу внедрять знания в работу, повышать конверсию, улучшать сервис и развивать управленческую уверенность сотрудников. Делимся с вами отзывом о нашем тренинге, а если у вас есть вопросы, то обязательно ответим на них в комментариях или на бесплатной консультации по подбору обучения Получить консультацию: clck.ru/...drz

Многие руководители клиник думают: «Чтобы больше зарабатывать, нужно просто больше пациентов». И вливают бюджет в рекламу. Но если в бизнес-процессах дыры, вы просто быстрее сливаете деньги. Типичная картина медицинского бизнеса без системы: • Маркетинг приводит лидов, но администраторы их «сливают». • Врачи диктуют условия по зарплате, съедая маржинальность. • Вы не знаете точно, какая процедура приносит прибыль, а какая – убыток. В Университете мы меняем этот подход. Мы превращаем клинику в отлаженный механизм, который приносит деньги даже без вашего ежеминутного участия. С чего начать трансформацию? Обучение должно решать ваши конкретные задачи, а не быть просто теорией. У кого-то проблемы с наймом, у кого-то – с финансами, у кого-то – с личным брендом. Чтобы вы не тратили время и деньги на лишнюю информацию, мы приглашаем вас бесплатную диагностическую консультацию. На ней мы: Разберем текущую ситуацию в вашей клинике. Найдем главные точки роста. Подберем именно ту программу обучения, которая даст результат здесь и сейчас. Готовы переходить от интуитивного управления к системному? Оставляйте заявку, наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время! Оставить заявку можно здесь: clck.ru/...pdg

️Почему сайт клиники не продаёт, даже если в него вложили много денег? Сталкиваетесь ли вы с такой ситуацией, что красивый сайт есть, но он не приносит лиды? Дело, конечно же, не в дизайне. Скорее всего, на сайте нет ключевых элементов, которые помогают пациенту принять решение. Вот несколько вещей, которые должны быть на главной странице: 🟥Понятный оффер 🟥Конкретика: что вы делаете, для кого и какой результат получит пациент. 🟥Логотип, номер телефона, реальные контакты и адрес 🟥Кнопка записи, форма, телефон – всё должно быть видно сразу (форма должна быть максимально простой) 🟥Визуал, в котором пациент узнаёт себя (не абстрактные картинки, а люди и ситуации, близкие вашей аудитории) Это только часть. На самом деле нюансов, которые напрямую влияют на конверсию сайта, гораздо больше. Мы собрали их в чек-лист: «Что должно быть на продающем сайте клиники» Можно пройтись по нему за 10 минут и сразу увидеть, где вы теряете заявки. Забрать чек-лист можно на сайте в разделе «Подарок» mcu.expert

Мы перезапускаем Книжный клуб Медицинского корпоративного университета. Теперь наш Клуб закрытый – попасть в число участников можно только по заявке. Что такое Книжный клуб МКУ: • Встречи с экспертами и практиками рынка • Обсуждение бизнес-книг для управленцев • Обмен опытом и деловой нетворкинг • Решение своих бизнес-задач через идеи из книг Формат: Онлайн 1 раз в месяц (Zoom) Как участвовать: За месяц до встречи мы анонсируем тему и знакомим вас с автором книги. Вы получаете книгу, читаете ее и готовите вопросы, а на встрече мы ее обсуждаем и делимся опытом друг с другом. Книжный клуб – это живое общение единомышленников! Новый набор через форму регистрации – заполняйте и присоединяйтесь к нам! Регистрация в Книжный клуб