Найти в Дзене
Закреплено автором
Сообщество внутренних коммуникаторов
Мы дождались! Стартовал новый сезон АНТИКОНФЫ. В этом году мы говорим о мифах, окружающих нашу профессию. И вместе - разрушаем их. И начинается он со сбора ваших заявок на выступления #антиконфа #безцензуры #территорияправды #внутриком #клубвк Помните - спикером АНТИКОНФЫ может стать каждый. Для этого нужно 1)подать заявку на выступление 2)войти в список лидеров при голосовании https://school-communication.ru/anticonfa-2025 Не важно в каком городе вы живёте, в большой или маленькой компании работаете, есть у вас опыт выступлений и личный бренд или вы только начинаете свой путь: значение имеет только история, которую вы рассказываете. Только правда, только хардкор Прямо сейчас подавайте заявку, и становитесь резидентом АНТИКОНФЫ-5
8 месяцев назад
Правила хорошего видео
Короткие видео — один из самых эффективных инструментов внутренних коммуникаций. Но именно из-за своей простоты их часто делают “на бегу”: без сценария, смысла и звука. 👉 Подробнее о том, как выстраивать систему контента внутри компании — от форматов до инструментов — на курсе «Контент-менеджмент». Чтобы не тратить ресурсы впустую, сохраняйте чек-лист, который поможет делать короткие видео не «для отчёта», а для людей⤵️ Чек-лист хорошего короткого видео во внутрикоме: 1️⃣ Есть чёткая цель. Что вы...
3 часа назад
Что было на открытом лектории: «Тренды корпоративного видеоконтента. Какие HR-задачи можно решить при помощи видео» Спикер: Татьяна Акимова — основатель и руководитель коммуникационного агентства Planet of People, 20+ лет опыта в сфере коммуникаций и корпоративной культуры. ✅ Интервью — живой формат Видео и подкасты с сотрудниками работают даже в серьёзных компаниях - например, в Газпроме. Они помогают показать внутреннюю культуру и вовлечь команду через реальные истории. ✅ Юмор и эмоции — ключ к вовлечению Видеомемы — лёгкий и весёлый способ повысить настроение и удерживать внимание, особенно по пятницам. ✅ Динамичный монтаж — тренд Ролик X5 Group стал примером того, как темп и монтаж делают видео «смотрибельным». Короткие сцены, живые эмоции — и контент удерживает внимание до конца. ✅ Без бюджета — реально Компания Свежий ветер снимает видео прямо на смартфон. 80–90 сотрудников участвуют в создании видеоммо для корпоративного Telegram-канала — ноль затрат, максимум вовлечения. ✅ Метрики для оценки видео Главные показатели — просмотры, вовлечённость, пересылки и глубина просмотра. Важно выбрать одну основную площадку для анализа, чтобы не теряться в цифрах. Хотите узнать больше? Смотрите запись эфира в нашем сообществе
3 часа назад
Виды контента во внутренних коммуникациях: используй их все!
Внутренние коммуникации уже давно перестали быть просто каналом новостей от руководства к сотрудникам. Сегодня это полноценная экосистема, где контент становится инструментом управления корпоративной культурой, вовлечённостью и доверием. Через контент компания формирует свой внутренний голос: как она звучит, о чём говорит, какие смыслы транслирует. От того, в каком формате подаётся информация, зависит, насколько она понятна, близка и воспринимается ли как значимая. Поэтому важно использовать разные...
3 дня назад
У нас нет цели “пилить” контент!
В новом выпуске подкаста Анна Несмеева разбирается, что такое хороший контент для корпоративных коммуникаций? И почему посыл "Давай еще напилим классного контента!" никуда не годится? Вы узнаете чем отличаются...
1 неделю назад
Продающий контент во внутрикоме: как мотивировать сотрудников к действию Продающий контент во внутрикоме помогает сотрудникам понять ценность инициатив и действовать. Он не продаёт в буквальном смысле, а показывает, зачем проект, инструмент или обучение важны, и побуждает использовать их на практике. 👉Подробнее о том, как создавать контент, который реально читают и используют, на курсе «Контент-менеджмент». Примеры⤵️ ✔️информирование о новых проектах, инициативах, инструментах; ✔️анонсы внутренних сервисов, обучения, тренингов; ✔️приглашение к участию в конкурсах, мероприятиях или опросах. В чем особенности продающего контента? 👉🏻Ценность прежде всего. Сначала полезная информация, потом — призыв к действию. 👉🏻Чёткий призыв к действию. Конкретно объясняем, что нужно сделать. 👉🏻Связь с корпоративными целями. Контент поддерживает стратегию компании и культуру. 👉🏻Разные форматы. Посты, инфографика, видео, кейсы — всё, что помогает понять и применить информацию. Если вы хотите освоить создание контента, курс «Контент-менеджмент» даст вам полноценный набор навыков: от разработки контент-плана и работы с разными форматами до оценки эффективности и реализации проектов на практике. ➡️ Подробности и регистрация (https:/...nt) #контентменеджмент #школавк
1 неделю назад
Типы контента: наглядно Сохраняйте, чтобы не потерять✅ 👉3 ноября стартует онлайн-курс «КОНТЕНТ-МЕНЕДЖМЕНТ» — вы научитесь создавать работающий контент для любых групп сотрудников и прокачаете навыки в востребованном направлении #контентменеджмент #школавк
1 неделю назад
Что было на открытом уроке курса «Контент-менеджмент» Тема: «Омниканальность в корпоративных коммуникациях» 🎤 Спикер: София Семенова — эксперт по развитию бренда работодателя, корпоративной культуры и внутренним коммуникациям. Автор курса «Контент-менеджмент». ✅ Главный вызов — понимание роли коммуникаций Непонимание роли и значения внутренней коммуникации остаётся ключевой проблемой. Без бизнес-метрик и оценки эффективности невозможно доказать её ценность. ✅ Кейс Дом.РФ: метрики и бизнес-цели Разбор показал, что коммуникационные каналы должны измеряться по конкретным показателям — вовлечённости, стоимости лида, эффективности найма. Это делает работу осмысленной и прозрачной. ✅ Креатив против результата Один из кейсов показал: эффект креативного запуска снижается, если не учитывать разнообразие аудитории. Яркий креатив без бизнес-целей часто проигрывает таргетированной рекламе. ✅ Тренды в контенте — персонализация, короткие форматы, честность В фокусе — user-generated контент, короткие видео, интерактивность, прозрачность и реальные истории людей. Всё чаще звучит тема фактчекинга и ответственного использования нейросетей. ✅ Будущее — в осознанных проектах Коммуникации становятся инструментом не только продвижения, но и социальных изменений. Всё чаще появляются темы экологии, разнообразия и цифровой этики. Смотрите запись эфира в нашем сообществе! #открытыйлекторий #контентменеджмент #омниканальность #внутренниекоммуникации #курсывк
1 неделю назад
Типы контента: шпаргалка для внутрикома
Эффективный внутренний контент — это не просто новости и объявления. Его задача — поддерживать вовлечённость сотрудников, формировать корпоративную культуру, доносить ценности компании и помогать сотрудникам понимать цели бизнеса. Чтобы контент работал на стратегические цели организации, важно чётко понимать, какой тип контента и для чего вы создаёте. В этой статье мы подробно разберём основные типы контента для внутренних коммуникаций, их задачи и примеры практического применения. Продающий контент Цель: донести ценность инициативы или проекта, мотивировать сотрудников к действию...
1 неделю назад
Ваши рассылки почти не читают От менеджеров прилетают одни и те же вопросы Сотрудники теряются и не реагируют на ваши запросы Знакомо? Понимаю – это тот самый болевой момент, о котором я говорила вчера – когда вкладываешь уйму сил, энергии, ума, а отдачи не получаешь. Но с этим можно и нужно работать! Приходите к нам на вебинар, будем разбираться вместе – устроим мощную онлайн-прокачку с моей дорогой коллегой, Анной Несмеевой, основательницей Сообщества и Школы внутренних коммуникаторов Когда: 14 октября (следующий вторник) в 17:00 Мск О чем поговорим: 🟣Сколько каналов коммуникации достаточно для эффективного вещания? 🟣Как транслировать информацию в разные каналы и на разные аудитории? 🟣Как избежать дублирования информации? 🟣Как сегментировать ЦА внутри компании? 🟣Как «разбудить» и привлечь на помощь руководителей? ➡️ Регистрируйтесь на вебинар здесь 🔥Открою секрет: после регистрации в боте вы получите подарок – наш хит – чек-лист «30 идей для публикаций в корпоративном канале» ♥️ Всех очень жду! До встречи!  #прямойэфир #экспертноемнение #внутриком #партнеры
1 неделю назад
Где брать контент для корпоративного медиа? Если ваша компания создала собственное медиа, то на первом этапе возникнет вопрос — как генерить качественный контент, тратя на это минимум ресурсов? Вечную проблему «не о чем писать» редактор корпоративного медиа чувствует особенно остро: круг потенциальных тем сужен, авторов не хватает, а сайт должен обновляться несколько раз в день. Татьяна Алешкина, шеф-редактор Frank Media, рассказала, как обеспечить поток разнообразного и читаемого контента на сайт. #школавк #корпоративноемедиа #контентменеджмент
1 неделю назад
📣Открытый урок курса «Контент-менеджмент» 15 октября, в среду: «Омниканальность в корпоративных коммуникациях» Практикум с разбором реальных примеров ✔️Анализ популярных каналов коммуникации; ✔️Принципы адаптации контента под разные платформы; ✔️Метрики эффективности омниканального подхода; ✔️Практические инструменты планирования. 🔥Спикер: София Семенова - эксперт в области развития бренда работодателя, корпоративной культуры и внутренних коммуникаций. Автор курса "Контент-менеджмент" ⏰15 октября, СРЕДА, 10:00 мск ➡️РЕГИСТРАЦИЯ ЗДЕСЬ
1 неделю назад
📣 Хотите создавать контент, который вовлекает сотрудников и удерживает внимание? Курс «Контент-менеджмент» поможет освоить навыки, превращающие внутренних коммуникаторов в ключевых специалистов компании. ➡️Подробности и регистрация Что вы получите⤵️ ✔️Навык создавать контент-планы на практике для внутренних коммуникаций и продвижения бренда работодателя — от идеи до реализации. ✔️Умение работать с разными форматами: тексты, видео, аудио, корпоративные порталы, соцсети и корпоративные медиа. ✔️Инструменты оценки эффективности: вовлечённость, анализ каналов, обратная связь от сотрудников. ✔️Практику: реализация контент-планов и защита итогового проекта. Кому подойдёт курс⤵️ - Внутренним коммуникаторам, HR-специалистам и контент-менеджерам. - Тем, кто хочет развивать навыки создания вовлекающего контента и повышать эффективность коммуникаций. - Всем, кто планирует карьеру в области внутренних коммуникаций и контент-менеджмента. Формат обучения: ✔️8 модулей, 56 часов практико-ориентированного контента ✔️Индивидуально или в группе ✔️Сертификат по окончании Подробности и регистрация #контентменеджмент #школавк
1 неделю назад