Говорим о внутрикоме и корп.культуре. Плачем и смеемся. А что делать ? Жизнь такая. Автор - Анна Несмеева. Есть вопросы или идеи? Пишите в тг @Nesmeeva. …
Друзья я буду в отпуске до 17 июня. Осваиваю побережье Балтики. Знакомлюсь с котами. До моего возвращения публикаций не будет. Не теряйтесь. Скоро все наверстаем 🤝 Желаю и вам наслаждаться солнечной погодой
Компания FutureToday, специализирующая на работе с молодыми специалистами, опубликовала второй Рейтинг работодателей по мнению студентов ссузов. В ходе исследования было опрошено 19 273 студента, обучающихся по 24 категориям специальностей в 681 ссузе во всех федеральных округах России. Рейтинг лучших работодателей среди студентов ссузов включает две номинации. Первые два места в Общем рейтинге среди всех опрошенных студентов ссузов всех специальностей второй год подряд занимают Яндекс и VK. Интересно,...
Ну, а заглянуть поглубже в закулисье подготовки и проведения этого фестиваля, можно в мастер-классе «День защиты детей. А кто защитит остальных?» Обсуждаем, как с помощью мероприятий вносить вклад в развитие уникальной...
Сегодня 1 июня. А это значит, что самое время поговорить о детях. А точнее - о том, как дети вписаны в современную корпоративную повестку. Читаем статью Дмитрия Кофтункина "День защиты детей. Возраст не важен, важен каждый!". "Мы придумали слоган «Возраст не важен. Важен каждый!». Он и напоминал о том, что все мы родом из детства, и обыгрывал...
Кризис коммуникации разъедает компании изнутри. Руководители теряют связь с командой, а сотрудники чувствуют себя неуслышанными. Без качественно системы обратной связи (восходящий поток) построить нормальную систему коммуникаций не выйдет. С чего начать? Сформируйте фундамент вашей системы Обратной связи: Эффективные инструменты для сбора обратной связи: Реальный результат от внедрения системы (пример...
2 недели назад
Если нравится — подпишитесь
Так вы не пропустите новые публикации этого канала