Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Записки репетитора

Да чтоб тебе до старости работать по 8 часов в день

Примерно так восклицала часть моих комментаторов. ))) Нет, конечно, они помягче выражались, но общий смысл был примерно таким. А началось все со статьи Бездны о начале своей работы (ссылка будет снизу). И как-то это все подтолкнуло меня задуматься. И выплеснуть свои мысли сюда, в вас, уважаемые читатели. ) Тем более, что мы с Бездной этот момент тоже обсуждали. Поэтому давайте в принципе рассмотрим некоторые виды рабочих графиков. *** Итак, сначала пара цитат. «Следующий рабочий день был полноценным, 8-часовым. И знаете... Я ничего страшного не увидела. Я так и не поняла, что плохого в нем? Просветите в комментариях." Страшно то, что завтра он тоже будет восьмичасовым. И послезавтра. И через год. И через двадцать. И так с короткими перерывами до самой пенсии, а ещё вернее, пока не сдохнешь.» И: «Проблема пятидневки правда уже видна, к сожалению. После работы ничего не хочется и не можется. Пока молодой еще сил хватает, потом сложнее.» Вроде бы, пишут взрослые люди. ОК, так будет всегда

Примерно так восклицала часть моих комментаторов. ))) Нет, конечно, они помягче выражались, но общий смысл был примерно таким.

А началось все со статьи Бездны о начале своей работы (ссылка будет снизу). И как-то это все подтолкнуло меня задуматься. И выплеснуть свои мысли сюда, в вас, уважаемые читатели. ) Тем более, что мы с Бездной этот момент тоже обсуждали. Поэтому давайте в принципе рассмотрим некоторые виды рабочих графиков.

***

Итак, сначала пара цитат.

«Следующий рабочий день был полноценным, 8-часовым. И знаете... Я ничего страшного не увидела. Я так и не поняла, что плохого в нем? Просветите в комментариях."
Страшно то, что завтра он тоже будет восьмичасовым. И послезавтра. И через год. И через двадцать. И так с короткими перерывами до самой пенсии, а ещё вернее, пока не сдохнешь.»

И:

«Проблема пятидневки правда уже видна, к сожалению. После работы ничего не хочется и не можется. Пока молодой еще сил хватает, потом сложнее.»

Вроде бы, пишут взрослые люди. ОК, так будет всегда и проблема пятидневки видна.

Пятидневный график, условно с 8 до 17

-2

Хорошо, давайте общими усилиями подумаем. А сколько часов в день в принципе работают взрослые люди? И каков стандартный график?

Вроде бы, как раз чаще всего пресловутая пятидневка, с 8 или 9 утра. Всю жизнь, ну да, так-то до пенсии обычно работают, ну, если человек не раньте или не имеет какого-либо другого пассивного дохода.

После работы ничего не хочется и не можется... Хорошо, а после какого графика должно хотеться и мочься?

То есть получается, что суть этих комментариев примерно такая: жизнь – боль, и Бездна уже начала эту боль испытывать, только пока этого не понимает? Так, что ли?

Да, еще что-то писали о том, что сейчас лето, а вот когда будет слякоть и дождь, будет утром и вечером темно, она при таком графике белого света не увидит.

Хм... Детский сад. Ребенка туда тащат примерно к 7.30 утра, забирают после пяти или позже. Школа. Если первая смена – к 8 утра, если начальная школа с продленкой, то домой тоже после 3-4. Старшие классы и без продленки столько сидят. Это, получается, большинство детей лет с 3 и до 17 в определенные периоды не видят белого света?

Я одного не пойму. Почему взрослые люди обычный рабочий график изображают как какое-то беспрерывное мучение и преодолевание?

Нет, я согласна, есть классические совы – им так жить трудно. Есть люди, предпочитающие гибкий график – такая стабильность тоже не для них. Но это уже вопрос личных вкусов и предпочтений. А в общем и целом-то что тут ужасного? Да так большая часть людей в мире работает.

Гибкий график

-3

Вообще, я дочь тоже спросила примерно так:

– Ты всю жизнь видела, как мы работаем по гибкому графику, и сама так репетиторством подрабатывала. Теперь попробовала стандартный. Тебе не показалось, что он сложнее? Не возникло желания свернуть на путь фриланса или чего-то типа?

Дочь ответила без малейшей паузы:

– Нет. Да, мне немного сложно втянуться, потому что непривычно. Но сидеть с этим гибким графиком, когда, допустим, то к тебе не пришли, то, наоборот, идут валом, и ты сидишь и думаешь: «У меня два клиента на условные ноготочки, а еще просятся, если я их беру, я вообще допоздна сижу, но откажу – денег не заработаю». А тут я сижу, допустим, в три. И точно знаю, что через два часа я закончу. Есть у меня в этот момент работа, нет работы – мне все равно за это заплатят. И я приду домой, и займусь своими делами. Мне не надо будет принимать звонки от клиентов, что-то проверять, с кем-то общаться.

Ну да, она это все видела и видит. Уважаемые, если вы думаете, что у работающих на себя гибкий график, вы очень ошибаетесь. Да, он гибкий, но он гнется не в вашу сторону, а в сторону клиента. ) Если вы, конечно, не настолько эксклюзивный специалист, что к вам очередь и вы можете ставить свои условия.

Да хоть меня взять. Я репетитор среднего ценового сегмента. Если я объявлю, что я работаю только с 15 до 17, у меня просто не будет заработка. Поэтому у меня выбор максимум такой: ученик может в 10 или в 11. Ок, я выберу, допустим, 11. Хотя я бы предпочла 15, например.

Или выбора просто нет. Ребенок учится со второй смены, ему надо быть в школе к 10 с небольшим. Поэтому со мной он может заниматься только с 8 утра. То есть или так – или никак. И либо я беру неудобные для себя часы, но зарабатываю, либо теряю деньги.

Кроме того, пресловутый гибкий график предполагает всякие «окна». Я, к примеру, их очень не люблю. Я все равно не потрачу их на что-то продуктивное, я окончательно перехожу в свободный режим только тогда, когда все уроки окончены. То есть сходить в перерыв в бассейн, кино, помыть пол или еще что-то – это все мимо.

Да и перерывы чаще... Ну, смотрите. 8-10 – уроки. 13-14 - урок, 14-15 – окно, 15-19 уроки.

– Так целых три часа! А потом еще час! – скажете вы.

Не целых. Во-первых, от каждого часа «откусывается» 5-10 минут – уход ученика, мне собраться, если я ухожу. Во-вторых, ученики ведь не впритык приходят, да даже если минут на 10 раньше. И от часа остается уже 40-50 минут. Что тут кардинального сделаешь?

Поэтому вы не обольщайтесь. Гибкий график – это не когда удобно вам, а когда удобно клиентам. Это чаще всего работа в выходные и праздники, а выходной в будни. То есть если у вас ребенок, это уже проблема, скажу из собственного опыта. Потому что ребенок в будни в школе, а в выходные вы на работе.

И это относится практически ко всей сфере услуг: бьюти-индустрия, репетиторство, организация праздников и мероприятий, магазины и пр.

Посменная работа: сутки через двое и все такого типа

-4

Я этот вопрос тоже у дочери уточнила. )) К примеру, у нас в городе многие работают так: ночь, потом день отсыпной, день выходной, потом с утра. Большинство устраивает, говорят, они так больше успевают. Я спросила насчет отсыпного – ни фига, обычно не спят они весь день, максимум 4-5 часов.

Мальчик у меня работал на складе одного сетевого заведения, там все смены ночные, вроде бы так: ночь, отсыпной, 2 дня выходных. Так он ко мне заниматься только на третий день приходил. Говорил, что отсыпной дрыхнет весь день, потом в себя приходит и только потом дела делает. И что у них в основном в таком режиме работают молодые и без семьи, потому что семейным невозможно, ты эту семью практически не видишь.

В общем, на вопрос о таком графике мне дочь сразу сказала, что для нее это еще хуже. 12 часов работы – она будет сильно уставать, режим сна будет смещаться, короче, она ничего успевать не будет.

Работа без графика

-5

А вот это мы с дочерью практически не обсуждали. Нет, понятно, что есть такие виды работ, где ты получаешь задачу и конечный срок ее выполнения. И дальше уже сам решаешь: делать каждый день понемножку; сделать все сразу и отдыхать до дедлайна; делать в последний момент. Но этот вариант она сразу отмела.

***

Ну и, собственно, что получается? Хорошо, вот дочь с фиксированным рабочим днем, до общаги добирается в шесть, когда «не хочется и не можется». Я с гибким графиком, до дома добираюсь около 8 – мне тогда вообще надо у порога падать или как?

А в целом, Бездна несколько удивилась таким репликам. И высказалась в том духе, что вроде как все с определенного возраста работают, и да, ездят на работу с утра, в плохую погоду и т.д. И с этим ничего не сделаешь, как не сделаешь, например, с дождем за окном.

И выдала мне общий вывод:

– Ну да, в жизни тебе приходится работать, а что, для кого-то это новость? Любая работа по любому графику будет из года в год и до пенсии. Мало работ, где ты не работаешь, но зарабатываешь.

Так что какую мысль пытались донести такими комментариями – я просто не поняла. Фиксированный график – это плохо, потому что (дальше список причин, изложенных здесь), ОК, с этой частью ясно, смысл в том, что жизнь – боль.) А чтобы этого всего не было – надо что? Вот этот момент как-то остался неохваченным. )))

Охватите, пожалуйста. Кто что думает в этом плане?

Пишите, а также ставьте лайки и подписывайтесь на меня везде – узнаете много нового и интересного!

Дзен: https://dzen.ru/krokoziabra
Телеграм: https://t.me/zapiskirepetitora1
Макс: https://max.ru/krokoziabra
Вконтакте: https://vk.com/krokoziabra

Текст, с которого начались эти рассуждения:

Первые рабочие дни практиканта на пищевом предприятии – рассказ от первого лица

Вечером в Дзене – я давно хотела немного написать об уровне языка и потребляемом языковом контенте.

Вот о чем я писала 5 июля в прошлом году:

Новаторский подход Шелдона и моей дочери против устаревших методик ее дедушки

Что за студентики нынче пошли

Все мои статьи в хронологическом порядке можно почитать здесь.