Обсуждать профессиональное развитие после 50 лет — значит работать на стыке нескольких областей знания. Вторая половина жизни имеет специфику: → Здоровье влияет на выбор → Время больше не бесконечно → Страхи обостряются → Багаж опыта — позитивного и негативного → Горизонт впереди: не 40 лет, а 15-20 → Меняется семья, истончаются связи Все это напрямую влияет на профессиональный выбор. Найти работу после 50 — это сначала найти себя в сложном мире. Поэтому в моем канале мы обсуждаем карьеру шире, чем просто резюме и вакансии. Подборка постов за 2025 год: 1. Что мешает сделать следующий шаг Читать Пять барьеров определяет Барбара Страук: - страх потери экспертности, - "золотые наручники", - давление окружения, - перфекционизм, - страх технологий. Это не стены, а двери. У каждой — свой ключ. 2. Окно возможностей Подробнее После 50 окно возможностей открывается реже. Страхов больше. Статус, ответственность могут стать тормозом. На что настроены вы: на поиск возможностей или избегание?