Найти в Дзене
Карьера 50+

Возраст, когда никуда не зовут

Возраст, когда никуда не зовут Вы готовы к тому, что в 50+ вас перестанут приглашать? Туда, куда звали всегда. Дорогу — молодым. У всех — свои дела и графики. Круг — сужается, друзья — разъехались. А может, и нам самим стало неинтересно то, что предлагают? Знакомая история: 80-летняя коллега, успешный преподаватель и учёный, говорит: «Работа есть. А вот в театр сходить — не с кем». Это происходит незаметно. Не кризис, а тихое одиночество. Профессиональное, культурное, дружеское. И это — при том, что именно общение и связи становятся главным капиталом здоровья и смысла во второй половине жизни. Что делать? Ответ прост и сложен одновременно: ➡️ Самим определять свою ценность — не как должность, а как интерес, опыт, мудрость, готовность помочь. ➡️ Самим строить своё сообщество — вокруг проектов, увлечений, общих целей или просто для поддержки других. Сообщество не «появляется». Его создают. И лучший момент начать — сейчас. А вы уже начали? Осознаёте ли вы свою уникальную ценность

Возраст, когда никуда не зовут

Вы готовы к тому, что в 50+ вас перестанут приглашать?

Туда, куда звали всегда.

Дорогу — молодым.

У всех — свои дела и графики.

Круг — сужается, друзья — разъехались.

А может, и нам самим стало неинтересно то, что предлагают?

Знакомая история: 80-летняя коллега, успешный преподаватель и учёный, говорит: «Работа есть. А вот в театр сходить — не с кем».

Это происходит незаметно. Не кризис, а тихое одиночество. Профессиональное, культурное, дружеское.

И это — при том, что именно общение и связи становятся главным капиталом здоровья и смысла во второй половине жизни.

Что делать? Ответ прост и сложен одновременно:

➡️ Самим определять свою ценность — не как должность, а как интерес, опыт, мудрость, готовность помочь.

➡️ Самим строить своё сообщество — вокруг проектов, увлечений, общих целей или просто для поддержки других.

Сообщество не «появляется». Его создают. И лучший момент начать — сейчас.

А вы уже начали?

Осознаёте ли вы свою уникальную ценность для других — не в резюме, а в жизни?

Создаёте ли круг, в котором будете востребованы и интересны в 60, 70, 80?

Поделитесь в комментариях — как вы создаёте свои связи сегодня, чтобы они стали опорой завтра?

🌅 Карьера 50+ и Трансформация

https://dzen.ru/id/622ef5d6c658c8762461d3b3