Российские управленцы массово переходят на новый уровень обучения (сообщает КоммерсантЪ). Если раньше качали профессиональные и «мягкие» навыки, то теперь фокус смещается на метанавыки — креативность, осознанность, интуицию.
Чему учились за последний год?
61% — профессиональные навыки
40% — социальные навыки (soft skills)
24% — метанавыки
Парадокс: хотя метанавыкам пока учатся реже всего, 75% топ-менеджеров считают это направление приоритетным для себя.
Кто больше всех заинтересован?
Руководители подразделений — 87%
Топ-менеджеры — 84%
Руководители проектов — 78%
Индивидуальные эксперты — 63%
Где и как учатся?
Крупный бизнес строит сложные гибридные программы, средний бизнес выбирает живые воркшопы, а малый бизнес голосует за онлайн-курсы.
Почему это происходит?
66% респондентов связывают интерес к метанавыкам с развитием искусственного интеллекта.
В мире, где алгоритмы пишут код и тексты, главным навыком становится умение быть… человеком. Чувствовать, предвидеть и мыслить нестандартно.
Источник: тг-канал МСП.РФ
Буду рада видеть вас в числе подписчиков на мой канал!
- Дзен Премиум: уникальные материалы, которые не доступны в открытых источниках. Здесь можно общаться в комментариях.
- Телеграм-канал, здесь можно общаться в комментариях.
- На сайте — все инструменты для развития карьеры и поиска работы.
Если вам нужна помощь в поиске работы и развитии карьеры — я всегда готова помочь! Я на связи здесь: Телеграм или WhatsApp
Ваш успех — моя цель!
Ваш карьерный консультант, Ирина Князева
Вы можете поддержать развитие канала, если информация на этом канале полезна и интересна для вас.