"А что здесь обосновывать. У военных ты человек второго сорта, смотрят на тебя как на полудурка и хотят, чтобы ты будучи гражданским всё выполнял как военный".
Так высказал Алексей в теме, своё мнение, когда я попросил объяснить его раннюю фразу:
"Мне кажется работать гражданским специалистом в армии последнее дело. Никогда бы не пошёл".
Что скажете, друзья? По этому мнению...
Быль из жизни гражданского персонала ВС:
Василий, уволенный из рядов непобедимой, отставник пятидесяти лет возрастом, решил поработать. Ведь ещё рано на печке, которой нет, лежать. Проезжая мимо воинской части, увидел за забором стоящую спецтехнику на открытой стоянке. Мысль:
"Что за часть? Забресть чтоль?".
Забрел, проник через КПП, бойцу с повязкой лапшу на уши навесил, пропустил. Узнал, где кадры. Заходит в кабинет. Там две дамы возрастом от 40 до 50 лет.
— Здравствуйте, девушки! Отставников и писателей на работу берете?
— Берем!
В голос обе.
— Вот только начальника пока нет! Чтобы с вами побеседовать!
Ответ и разговор с чаем и печеньками от кадровичек. У Василия же нарисовалась шоколадка.
Оказывается, часть только формируется. И вакантов много. Ваканты все - гражданский персонал Вооруженных Сил (гп ВС).
Потом была беседа с начальником, подполковником лет 40. И вердикт:
— На работу беру! Начальником отделения ремонта (по последнему профилю службы) в один из отделов.
Тут же было написано заявление, которое начальник завизировал...
На другой день Василий привез необходимые документы и. И на следующий день выход на работу. А вечером перед этим звонок замначальника организации:
— Василий Иванович, вы же связист. Сможете завтра выехать в н.п №... старшим на получение техники связи.
— Надо! Значит, поеду!
— Вот и хорошо. В вашем распоряжении: УАЗ, "Кэтл"Урал. Завхран (ша), которая будет расписываться за получение. И водители. Всего 6 человек, из них три солдата по призыву (чужой части). Выехать надо в 6.00 утра. Документы на получение техники у дежурной...
— Да без проблем!
— Ну вот и лады!
Утром в 6.00 возглавляемая Василием группа выехали через КПП, и уже в 9.00 начался прием техники, которую заранее выкатили из боксов. Три единицы средств связи, на базе Газ-66.
Пришлось потрудиться, ведь завхран (ша) и в средствах связи и технике ни в зуб ногой... Укомплектованность в итоге на 98%. Созвон с замом с докладом. Итог разговора:
— Принимайте по наличию!
Составление актов. И уже в ночь выдвижение в ППД.
А в части? В части кадровичка не увидела нового начальника отделения в первый день на работе и к обеду на доклад начальнику:
— Товарищ командир. Новый начальник отделения не вышел на работу!
— Как!
— Ну нет его на работе!
— Как нет? Он же в №-ске технику получает.
Развеял сомнения кадровички начальник.
Первый рабочий день у Василия растянулся почти 17 часов. А ведь когда ехал за техникой, он даже номера своей части не помнил...
Так началась работа Василия Ивановича. И в течении почти 7 лет... Пока часть не сократили...
Что сказать? Первые пару лет была большая текучесть кадров. А потом коллектив сцементировался, и когда пришло сокращение, то все уходили, с горчинкой в душе.
Никто из своих военных на гп ВС не смотрел свысока. А если кто-то из чужих вояк и пытался, обрезали сразу же. Ибо большинство было из отставников... И палец в рот им нельзя совать - откусят на раз...
Проблем не было. Вернее, были, но все решалась. Надо работать - работали, но если тебе надо? Тоже самое, без всяких яких:
—Иди и решай свои проблемы!
Обстановка в коллективе была дружелюбно-деловой. Те же военные и не только праздники, отмечали всем коллективом.
Зарплаты действительно были маленькие, на уровне тогдашних военных пенсий. Однако через три месяца практически всем давалось дополнительно 0.5 ставки... Но всё равно, если у тебя не было армейской выслуги, дающей 40% выслуги, то зарплата небольшая.
Но годы то помните, какие были? "Сердюковщина" правила бал. И в конце каждого года падала на карточки премия в размерах до годовой получки. Лично у Василия ежегодно до 200 тысяч в декабре, а у рядовых гп ВС - сотня и более штук...
Отвлечение:
"На декабрь 2012 года у Сердюкова на столе лежал проект приказа о значительном повышении заработных плат гражданского персонала, связанный с большим разрывом зарплат с денежным содержанием военнослужащими.
Но, увы, в ноябре 2012 года министра Сердюкова сняли с "двух мест". И проект приказа затерялся".
После смены верхнего руководства премии гп ВС значительно, в разы ужались. Но пенсии же потиху росли. И как смеялись отставники в курилке:
"Зарплатой гп ВС государство отдаёт долги нам за понижающий коэффициент на военные пенсии!".
Работали, скажем так, не напрягаясь, но когда надо было, то работали, не глядя на часы. Редко, но работали и по выходным. Ибо все всё понимали. И всё было родным, армейским...
Ездили в командировки по необходимости. Командировочные при этом были смешными - 100 рублей в сутки... На одно кофе и пирожок. Правды ради, и у военных командировочные были тоже смешные - 300 рублей.
Ежегодно проводились сборы приписников, и ночами по очереди начальники отделов и отделений контролировали партизан... И надо сказать, что ни разу нарушений дисциплины партизанами при этом не допустили...
Организация была одной из лучших на счету в командовании. Постоянно в тройке призеров по проверкам и тренировкам была. А проверки были серьезные, комплексные, с заводкой и прогонкой всей боевой техники, которая находилась на хранении.
А сгубило организацию при очередном реформировании то, что дислокация организации была глубоко внутри города, что не есть хорошо при развертывании в боевую часть. И организацию, в которой работал наш герой, сократили. Технику и имущество передали в родственную часть. Здания и территорию соседям.
Всё, что полагается по ТК, выплатили на день сокращения. Ещё три месяца платили среднюю зарплату и. И на вольные хлеба.
Небольшая зарисовка из жизни гражданского персонала:
День. Кабинет начальников отделений одного из отделов. Заваливается в кабинет замначальника, подполковник 40 лет мужик, вдохновитель трудовых подвигов. Он две недели отсутствовал, болел:
— Что делаете, работяги?
— Что, что!
Василий оторвался от ноутбука:
— Работаем!
— Да! Работаете! Расселись тут заслуженные люди. С места не сдвинешь!
— Когда надо, мы двигаемся! А так да - как птицы гагары, пока не пнешь - не летаем.
Парирует наш герой со смехом.
Да! Двигаетесь! Не спорю...
Соглашается, присев на стул, подполковник:
— Но ведь на постоянку. Надо двигаться вперед в развитии!
Подумал чуток. И, вставая, говорит:
— Впрочем, если бы я был таким? Наверное, тоже самое делал.
И на выход. И торможение с поправкой очков для фокусирования:
— А это что?
Показывает на небольшую политическую карту мира на стене. На ней были нанесены условными тактическими обозначениями ракетно - ядерные удары из "Пашингтона" по Вашингтону и Брюсселю!
— Разрабатываем учебную стратегическую операцию по нанесению обезоруживающих ударов по вероятным партнерам!
Ответ. Зам сплюнул, и не дойдя до двери, опять остановка:
— А это что?
Показывает на большой плакат висевший на двери и озаглавленный:
"Советы психолога: Молодому солдату, столкнувшемуся с неуставными взаимоотношениями".
— А это я каждый день читаю, как напоминание. Чтобы всякие военные в погонах не обидели меня!
Ответ Василия:
—Да тебя, Василий Иванович, обидешь! Себе дороже! Ну что, малые дети!
Слова зама, вышедшего из кабинета и хохот в кабинете, который заставил испуганно заглянуть в кабинет дежурную...
/2017 год/
В тему:
===
