Представляю вашему вниманию давно обещанную статью из рубрики: "Вы спрашивали - я отвечаю".
Приветствую вас, гости юридического канала "Права человека", на страницах которого я буду рассказывать о правовых аспектах нашей жизни доступным языком.
Спасибо всем за обратную связь, за ваши вопросы и комментарии.
И так, поехали!
Попробуйте поучить любые финуслуги в банках?!Первое требование это фото и прочие детали. В противном случае отказ. И где добрая воля граждан. Получается добровольно-принудительно.
Это незаконно. Предоставление биометрии не может быть обязательным в силу ст. 3 Федерального закона от 29.12.2022 N 572-ФЗ. Отказ в заключении договора на оказание каких-либо услуг по причине непредоставления биометрии является неправомерным. Если столкнулись с таким отказом, то для начала обращайтесь к руководителю филиала, если не поможет, то жалоба в ЦБ РФ и прокуратуру.
У меня закончился контракт в сентябре, и есть по здоровью ключица на 2см отошла и так срослось теперь физически не могу даже работать хрустит внутри
Очень интересно, только не можем добиться ВВК, т. к у них есть приказ внутреннего пользования, определять годен или нет визуально...
Подавайте рапорт для направления на проведение ВВК. Если имеются проблемы со здоровьем, а командир уклоняется от направления на ВВК, надо подавать рапорт в МО РФ либо обращаться в военную прокуратуру.
* Подскажите пожалуйста, мой муж мобилизованный, находиться год как на лечении ставят категорию В в психиатрии. При этом от его части командиры в характеристике прописали что ( прохождение военной службы считают нецелесообразным) и ( состояние здоровья препятствует прохождение службы по военной учётной специальности. Вопрос: есть ли шансы уволиться.
* Добрый день. У меня категория "В" ещё с момента службы в армии ДНР. В недавно выданом военике РФ также категория "в". Принудительно заставили контракт заключить на 3 года. Мать осталась одна отец не так давно умер. Достаточно ли наличие категории в для рапорта на увольнение либо ещё дополнительно нужны причины.
* Добрый день, я был мобилизован 10.10.2022 был на СВО 07.2023 подписал контракт с категорией" А "в октябре 2023 мне поставили категорию " В "психическое расстройство
* С категорией "В " Увольняют контрактников?
* Здравствуйте, может ли уволиться контрактник с категорией здоровья В?
На основании категории "В" имеется возможность увольнения с военной службы в силу Указа Президента РФ от 03 августа 2023 г. № 580-ДСП, в случае признания аттестационной комиссией данного основания увольнения исключительным.
Если рапорт не будет рассмотрен и не будет проведена аттестационная комиссия Вы можете обратиться с рапортом в МО РФ, жалобой в военную прокуратуру или с заявлением в администрацию Президента РФ. Что касается вопроса исключительности обстоятельств, то исходя из содержания Указа 580, нет ни их перечня, ни разъяснений на этот счет — это оценочная категория.
Из немногочисленных случаев увольнения к числу таковых можно отнести сложившуюся тяжелую жизненную ситуацию, связанную с:
— заболеванием ограничивающим возможность прохождения военной службы и полноценного решения поставленных перед военнослужащим задач.
Исключительными случаями являются те, которые не позволяют военнослужащему выполнять обязанности военной службы.
После вынесения положительного решения аттестационной комиссии части, готовится представление на увольнение, в котором должны быть отражены исключительные причины для увольнения, влияние на эффективность выполнения поставленных задач воинской частью (с том числе в рамках СВО), а также сведения о подготовленной замены военнослужащему, на которого отправляется представление на увольнение, и сведения об укомплектованности воинской части.
меня могут перевести без моего согласия на равнозначную должность?
В соответствии со ст. 15 Положения о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237) военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть переведен к новому месту военной службы по служебной необходимости с назначением на равную воинскую должность.
Перевод военнослужащего к новому месту военной службы с назначением на равную воинскую должность производится без его согласия, за исключением следующих случаев:
а) при невозможности прохождения военной службы в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;
б) при невозможности проживания членов семьи военнослужащего (жена, муж, дети в возрасте до 18 лет, дети-учащиеся в возрасте до 23 лет, дети-инвалиды, а также иные лица, состоящие на иждивении военнослужащего и проживающие совместно с ним) в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;
в) при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно отцом, матерью, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, не находящимися на полном государственном обеспечении и нуждающимися в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре).
* 1,5 года как закончился контракт. Так меня могут уволить по этому 580 указу?
* А могу я уволился по выслуге льготной пенсии?
* Добрый день! У мобилизованного, находящегося на СВО родилась двойня, он стал отцом 4 детей. Могут ли его вернуть домой, как многодетного отца?
* Здравствуйте могу ли я уволиться из вооружённых сил по семейным обстоятельствам так как я один ребёнок и отец инвалид детства
* Здравствуйте! Если у меня контракт закончился, год назад и я являюсь многодетным отцом ещё у меня жена в положении ждём пятого ребенка,я могу уволиться по собственному желанию? По данному указу?
* я нахожусь на зоне СВО. Контракт подписала в мае. У меня 4 детей из них 3 несовершеннолетних. Старшая дочь 20 л. Студентка 3 курсе, очная форма. Муж умер 3 года назад. Могу ли я расторгнуть контракт по семейным обстоятельствам?
* Прошло уже два месяца с даты написания этой статьи. Появились ли официальные разъяснения кадрового управления и судебная практика по поводу увольнения по причинам из 580 указа ??? Окончание контракта ? Известны ли прецеденты увольнения?
* Уже как год закончился контракт , из за приказа не увольнять до окончания частичной мобилизации до сих пор служу , насколько это реальная зацепка , что бы уволиться по окончанию контракта
* Вот в декабре этого года заканчивается контракт,хочу уйти по собственному желанию, то это решение будет принимать руководство МО РФ?
* Права человека , подскажите могут ли уволить мужа по окончанию контракта, если ребенку установили инвалидность. Проживать по месту службы мужа не можем, так как проходим лечение и частые реабилитации и имеется второй здоровый ребенок, которому не с кем оставаться.
В соответствии с Указом Президента от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" предусмотрено всего три безусловных основания для увольнения :
-по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;
- по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;
- в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.
Дополнительные основания для увольнения в исключительных случаях предусмотрены Указом Президента № 580-ДСП от 03.08.2023г. Подробно писала об этом в статье по ссылке https://dzen.ru/a/ZQdK6AtEHBtZz2cW
Еще раз подчеркну, что увольнение по основаниям, предусмотренным Указом Президента РФ №580-дсп от 2023 «О некоторых вопросах прохождения воинской службы», в том числе и по окончанию срока контракта, по семейным обстоятельствам и т.д. возможно только при наличии условия, что Ваш случай признан исключительным аттестационной комиссией части. Право на льготную пенсию к основаниям для увольнения не относится.
При подаче рапорта на увольнение военнослужащему в нем надо указать почему его случай является исключительным. Именно этот момент — исключительность случая, будет рассматриваться в ходе аттестационной комиссии, которая должна принять решение — является ли он таковым и подлежит ли военнослужащий увольнению. Кроме того, вопрос увольнения будет решаться с учетом необходимости эффективного выполнения задач, возложенных на федеральные органы исполнительной власти.
Что касается вопроса исключительности обстоятельств, то ещё раз повторю, что исходя из содержания Указа 580, нет ни их перечня, ни разъяснений на этот счет — это оценочная категория. Случаи увольнения имеются, единичные.
Так как это основания для увольнения, предусмотренные Указом 580- ДСП являются не безусловными, то решение будет приниматься аттестационной комиссией воинской части и не факт, что основание для увольнения признают исключительным.
Но подать такой рапорт вы вправе, обосновав исключительность конкретно вашего случая и подтвердив его документально.
*Так как я не получил высшего образования и не окончил вуз, контракт расторгается, и должны уволить, и исключить из списка личного состава, по ф, З ст53 после отчисления.
* А если на курсанта военного училища завели уголовное дело? Он был отчислен из училища а контракт не расторгли? Так может быть??
Контракт подлежит расторжению, на основании п.п. ж п. 1 ст. 51 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», в связи с отчислением из военной профессиональной образовательной организации или военной образовательной организации высшего образования.
* Добрый день! Мой супруг мобилизован. Контракт не подписывал. Сейчас ему 56 лет, старший лейтенант.
На основании какой статьи он может уволиться из ВС?
В настоящее время судебная практика сложилась так, что считается предельный возраст (предельный возраст запаса), установленный ст. 53 Федерального Закона "О воинской обязанности и военной службе" № 53-ФЗ от 28.03.1998 года, который для младших офицеров составляет 60 лет. Поэтому по предельному возрасту в Вашем случае уволиться невозможно. Выше указывала о возможности увольнения по основаниям, предусмотренным Указом Президента РФ от 03 августа 2023 г. № 580-ДСП.
Разъясните пожалуйста ситуацию. Я подписал контракт являясь учредителем и генеральным директором организации. Я этот факт не скрывал, но командование опомнилось только через пол года после заключения контракта. Организация всё еще открыта. Можно ли использовать данный факт, как основание для увольнения, учитывая, что со мной они вообще не могли подписать контракт с юридической точки зрения.
Такого безусловного основания увольнения не предусмотрено Указом Президента 647, но у Вас есть право подать рапорт на увольнение по Указу Президента 580-ДСП. Если Ваш случай будет признан аттестационной комиссией исключительным , то увольнение возможно. Об этом написала подробно выше.
Если закончился контракт,то и взятые обязательства по контракту теряют силу? Какое может быть продолжение,если есть указ. Это же крепостничество какое то
Согласно ст. 4 ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" от 26.02.1997 N 31-ФЗ президент РФ наделён соответствующими полномочиями: издает нормативные правовые акты в области мобилизационной подготовки и мобилизации, объявляет общую или частичную мобилизацию и т.д. Относиться к происходящему можно по-разному.
Прокомментируйте пожалуйста, предоставляются ли страховые гарантии по Указу Президента от 03.08.2023 г .№582 членам семьи погибшего добровольца, который пребывал в ЧВК "Вагнер", выполняя задачи СВО на Украине?
В соответствии с Указом Президента от 03.08.2023 г .№582 гражданам РФ, пребывающим (пребывавшим) в добровольческих формированиях, содействующих выполнению задач, возложенных на Вооруженные Силы РФ, в период мобилизации, в период действия военного положения, в военное время, при возникновении вооруженных конфликтов, при проведении контртеррористических операций, а также при использовании Вооруженных Сил РФ за пределами территории РФ, предоставляются страховые гарантии в виде компенсации. Подробно о выплатах можно ознакомиться в самом указе.
Здравствуйте на данный момент нахожусь на СВО у меня категория В написал рапорт на увольнение, но моё командование не лечить меня и не хотят увольнять, это получаются что они не выполняют приказ верховного главнокомандующего, подскажите как быть что делать
Если рапорт не будет рассмотрен и не будет проведена аттестационная комиссия Вы можете обратиться с рапортом в МО РФ, жалобой в военную прокуратуру или с заявлением в администрацию Президента РФ (действенный способ в отдельных случаях).
Здравствуйте, у меня 25 мая следующего года кончается контракт, с меня требуют продление контракта, но я говорю что хочу уволиться, мне же говорят что невозможно уволиться до окончания СВО, а если можно то по веской причине того что ты должен быть либо полностью переломан, либо при смерти, как быть в такой ситуации
Действие контрактов и так автоматически продлевается в соответствии с Указом Президента 647, соответственно, если Вы желаете уволиться, то подписывать новый контракт не нужно! Про увольнение по основаниям, предусмотренным Указом 580-ДСП, в том числе по окончанию контракта, подробно написала выше.
Здравствуйте! Старший офицер, уволенный с военной службы с октябре 2023 года по достижению предельного возраста пребывания на военной службе. При прохождении ВВК перед увольнением была поставлена категория "В" (ограничено годен). Имеет ли он право изменить основание увольнения на "по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе"
На мой взгляд, в данном случае изменить основание нельзя, так как увольняли по безусловному основанию - достижение предельного возраста, а вот увольнение по состоянию здоровья с категорией "В" это уже небезусловное основание. Увольнение с категорией "В" возможно только если Ваш конкретный случай будет признан аттестационной комиссией исключительным, поэтому увольнение по такому основанию не гарантировано.
На сегодня это все, всем спасибо за внимание!
