Толпа есть, а очереди нет! Как привыкли ранее говорить, что за забором целая очередь из людей стоит на работу. Так говорили, когда считали, что работников слишком много, а работы мало. В принципе так и было. Только се течет и все меняется. Естественно со временем поменялись тенденции и в работе.
Сейчас оказалось так, что огромная нехватка квалифицированных специалистов. Так для простого примера. У кого в знакомых есть ТОКАРЬ или плотник. Нет не просто для формализма, а именно квалифицированный, который может на токарном станке выточить любую деталь, или строгать красивое изделие. По пальцам можно посчитать. А дальше, на пальцах одной руки вовсе (понятно, что это немного утрировано, но все же).
Просто с течением времени многое поменялось. Естественно все что было изменено, прежде всего упущение государства. Но как говорится, после драки кулаками не машут, а имеем то, что имеем. Но про все по порядку.
Места есть, но только на бумаге, или анкетах?
Повсеместно, неважно в каком городе, или регионе можно встретить билборды на дорогах, рекламные буклеты, обклеенные столбы, стены на остановках, сайтах, социальных сетях, предложения по работе. Если выражаться простым языком, то картина выглядит так, что работы просто завались.
А если обратить внимание, на условия по работе, то кажется, что работать будешь не менее чем у Кремля, а может и в самом историческом месте. Все предложенные вакансии, выглядят так, что зарплата раз в десять превышающая по региону среднюю, и по должности не менее директора, или как минимум зама. Со временем немного стали изощряться, что будто бы нужен работник в зале, помощник менеджера, руководитель проекта, и естественно начальник в самом учреждении. Естественно люди клюют на именно директора. Только, все это лишь хорошо созданная иллюзия и хорошо прорисованная картинка менеджерами по подбору персонала.
Только как говорится, бог с ним с условиями и зарплатой. Оказалось, что огромное количество всех этих анкет просто липа. Сделано для массовки и наполнения рынка труда для отчетности. По факту, если и были места, то давно занятые (вакантные и нормальные).
Все стали самозанятые и фрилансеры?
Фриланс и самозанятость, по сути это одно и тоже. Можно конечно соревноваться в терминах и расшифровках, суть не поменяется. Да и важна не суть названия явлений, а суть происходящего. А происходит следующее. Огромно количество людей, стали выбирать такое направление, как поработать на себя. Что это дает, естественно прибыль, свобода действий, делай так сказать, что хочу и когда хочу.
Но есть во всем этом и огромные минусы. Первое, это уход от налогообложения, так как проконтролировать данное направление просто невозможно. Второе, это вместо необходимых профессий, все стали айтишниками, бухгалтерами, менеджерами. Только половина всех процессов уж делается программами. А вот поколения уходят и навыки исчезают.
Заводы есть, а работников нет?
Если смотреть на вещи объективно и субъективно, то ситуация более чем плачевная. В стране огромное количество предприятий закрываются. Может, конечно кто-то и скажет, что ведь новые открываются же, более технологичные и с новыми мощностями. Оно может и так. Только, к примеру если раньше на заводе по производству автомобилей работало несколько тысяч человек, то теперь пару сотен ввиду программ, станков, автоматизации и роботов.
То же самое для примера, раньше на многих огромных кораблях было до нескольких сотен моряков разного ранга, сейчас огромный нефтяной танкер может управляться 5-6ю людьми.
Но более непонятное и другое. Если и есть места для работы, то людям не создают условия для работы. Во многих местах доходит до абсурда.
Но ведь даже Президент говорит, что сейчас самая низка безработица?
Президент, по сути озвучивает те цифры, что ему предоставляют разные ведомства. Для примера, Минздрав собирает статистику и министр делает доклад, что в сфере здравоохранения все супер и работников хоть отбавляй. А по факту, существуют районы, где по одному терапевту, нехватка врачей по всем регионам, Минздрав трещит по швам. Но се это на бумаге не показывается.
То же самое и в других сферах. Для примера. Все ведомства, структуры, люди горят что стало много мигрантов. Это действительно так. В стране в год выдается около 16 миллионов разрешений на работу. Но почему они выдаются эти самые разрешения? Потому, что местное население не желает работать, вот и все. Но если убрать мигрантов из страны, кто будет трудиться? Понятно, что многие скажут, раньше обходились и сейчас обойдемся. Может оно и так. Только раньше было раньше.
Все кто смотрит статью или видео, обязательно подпишитесь на канал, поставьте лайк и прокомментируйте. Вам не сложно нажать на кнопку и ни чего не стоит. Мне приятно, что канал развивается и много кто сможет посмотреть и ознакомиться с материалом. Может кому-то помогут данные, что излагаются. Интересные видео и материалы, по данной тематике и другим направлениям можно смотреть на телеграмм канале - https://t.me/ru_portal
Желающим помочь каналу материально (переведенные даже 100 рублей помогут в продвижении)
Сбербанк 2202-2061-7240-1957
