«Когда я влюбился в свою тогда уже будущую жену, меня покорила не только ее красота, ум, доброта и прочие достоинства. Мне невероятно понравилась ее энергия. Аня никогда не сидела на месте, у нее были разные хобби, она любила свою работу и постоянно развивалась (она преподаватель), у нее всегда горели глаза.
Когда мы поженились, то нам никогда не было скучно вместе. Даже после пяти лет брака всегда находилось и что обсудить, и чем заняться, кроме просмотра сериалов. Но потом мы решили завести ребенка.
Сейчас Аня уже два года сидит в декрете, и я ее просто не узнаю. Я понимаю, что для каждой матери ребенок - это огромные перемены в жизни. Да и я тоже стал более спокойным, домашним, когда на свет появился наш сын. Но моя жена просто превращается в клушу. Кроме ребенка ее ничего не интересует. Из декрета она выходить не собирается. С одной стороны, я вполне обеспечиваю семью, и она может вообще не работать. Но должно же быть какое-то саморазвитие, стремление к чему-то, какие-то интересы, кроме подгузников. Два года - достаточный возраст, чтобы отдать сына в ясли или нанять ему приходящую няню. Но жена ни в какую не соглашается!
Теперь у нас по вечерам и выходным все разговоры только о сыне. Ничего общего с тем, что было раньше, когда мы часами могли говорить о чем угодно, от политики до обсуждения нового фильма. У нее даже круг знакомых сменился. Вместо прежних подруг и друзей она общается, в основном, с такими же мамочками на форумах. Не знаю, что делать - разговоры не помогают. Но это уже не та женщина, которую я любил».
Ситуацию разбирает наш эксперт.
- Проанализируйте ваши потребности, которые не удовлетворяются на данный момент. Почему мысль о том, что жена превратится, как вы говорите, в «клушу», стала вас посещать именно сейчас. Где и в чем зачатки этой «клуши»? Возможно, вы столкнулись с нехваткой взаимопонимания со стороны жены, ощущаете, что перестали быть для нее значимым, в отличие от нарастающей значимости ребенка, или испытываете недостаток позитивных эмоций из-за отсутствия внимания и заботы.
Посмотрите на свои базовые потребности, возможно вы просто устали. Ваша потребность в отдыхе не удовлетворена, и вы невольно будете проецировать свое недовольство на жену, которая «сидит» в декрете. А, может это семейные финансовые потребности, которые давят на вас и сейчас еще один работающий член семьи был бы очень кстати. Для гармонии в семье нужно, чтобы потребности каждого человека и совместные удовлетворялись.
Стоит понять, что вы вкладываете в понятие «клуша», какие ассоциации это вызывает? Это может быть навязанная установка социума — интроект — о неработающих женщинах в декрете или же у вас был реальный пример, который оставил отрицательный след. Эти моменты надо рационализировать и понять, есть ли реальное основание для беспокойства.
Если рассматривать ситуацию со стороны женщины, то и тут стоит отметить, что вы играете важную роль отца и мужа. Одна из главных задач отца — это «отделить» ребенка от матери, способствовать сепарации ребенка, его взрослению. Для матери предчувствие этого — всегда про тревогу и страх потери. В этот момент у женщины особенно ярко проявляются сомнения «Хорошая ли я мать?», неуверенность, страхи. С вашей стороны важно принять этот период осознанно: проявить терпение, поддерживать жену, положительно мотивировать, замечать ее достоинства и личные качества — все, что укрепляет ее уверенность в себе как личности и как «достаточно хорошей матери».
Посмотрите на свою жену глазами любящего и заботливого мужчины: какое у нее общее настроение, какие мысли, есть ли у нее общение с подругами или с кем-то помимо вас. Есть ли у нее какое-то занятие помимо ребенка, желания, мечты. Все эти моменты (если на все вопросы возникает ответ «нет») могут указать на депрессивное эмоциональное состояние, которое требует психологической помощи. По статистике, 10-15% женщин страдают послеродовой (постнатальной) депрессией, поэтому важно, чтобы мужчина следил за состоянием жены.
Стоит отметить, что у женщины могут быть и свои «вторичные причины» не выходить на работу. Часто, после долгого перерыва в работе появляются страхи: как меня примет коллектив (а вдруг там вообще все сотрудники — новые), вдруг я не справлюсь с задачами, буду переживать ребенка. За время декрета женщина теряет уверенность в себе и своих возможностях, поэтому и на работу выходить — страшно!
Неудовлетворенные личные потребности жены также могут провоцировать «вторичные выгоды» не выходить на работу и быть «клушей». Усталость, эмоциональная истощенность, нехватка позитивного внимания с вашей стороны. Она может не видеть поддержки и помощи, или — одно из главного для любой женщины — у нее может элементарно не хватать времени на себя. Или нет самого важного для любой матери — признания, статуса хорошей матери, жены и сексуальной женщины. Все это может подкреплять чувство несостоятельности и желание быть «клушей».
Независимо от причин, спровоцировавших данную ситуацию, нужен совместный конструктивный диалог, основанный на уважении потребностей, «активном слушанье» жены и разговоре в «я-сообщениях», когда вы не предъявляете претензию, а говорите, что чувствуете и переживаете. В любом случае, понимание, моральная поддержка и положительная мотивация с вашей стороны точно ей помогут.
