Как превратить скандал в продуктивный диалог?
Сегодня, как и всегда, многие люди озлоблены, не признают этику и мораль. Они рвутся напролом, не сдерживаясь, часто с ругательствами – недовольные клиенты, возмущенные сотрудники, разъяренные родители. Все силы мы направляем на то, чтобы погасить пламя скандала. Вокруг твердят, что нужно работать с возражениями, конфликтами, а лучше их предотвращать. Книги, схемы, советы в большинстве случаев остаются лишь красивыми словами, пустыми картинками, теорией. Классические идеи кажутся слишком простыми и нерабочими...