Заметки 1Сницы

Друзья, в мае хочу попасть на Инфостарт и провести там мастер-класс по мотивам моей программы "Инструменты 1С для аналитика" Попробуем за 1 час разобраться с языком запросом и написать свой отчет. Кому интересно, поддержите доклад ) 👉Проголосовать за доклад здесь А если часа вам мало и хотите погрузиться в тему - в апреле-мае думаю провести 3ий поток "Инструментов 1С для аналитика". Чтобы поток состоялся - записывайтесь в список предзаписи уже сейчас ❓Какие еще интересные доклады нашли? Кидайте в комментарии, за кого проголосовали? (кроме меня, конечно😉) 👋 Читайте Заметки 1Сницы и изучайте язык запросов

Сегодня в рубрике #пятничное поделюсь интересными событиями на март в 1С Сообществе Петербург 1. 29 марта 1С:Девичник Кулинарный мастер-класс (только для девушек), проводим совместно с Татьяной из Клуба Питерских одинесников. Для записи пишите в личку Тане @TanyaRi, а подробности ищите по ссылке 2. 16 марта играем в Денежный поток. Есть место!! Собираемся на IT-завтраки каждый месяц. Иногда пробуем новые форматы ( как в этот раз) Чтобы не пропустить анонсы - заходи в чат Кофе-пати 1Сников Вы не в Питере? Проверьте, возможно, в вашем городе есть филиал Желтого клуба, они тоже организуют встречи периодически. Весна обещает быть насыщенной, на апрель тоже замышляем кое-что в коллабе с другими 1сниками. Не переключайтесь! 👋 Читайте Заметки 1Сницы

Рубрика #как_мы_учимся по средам. Читаю сейчас книгу про обучение взрослых. Вот что нам говорит когнитивная психология: Взрослым слушателям предлагали выбрать между жесткими сроками и свободой сдавать работу в удобное время. Достаточно большое количество людей выбирает именно жесткие сроки, а те, кто выбирают свободу, в итоге не сдают ничего. ... Сроки должны быть жесткими и заранее установленными. Если слушателям сказать, что сроков нет или они желательные, то результата можно особенно не ожидать. Мы все люди, и у нас всегда есть дела более важные. Согласны? Сейчас у меня в Практикуме @bgcalls нет дедлайнов по ДЗ. Можно прислать решение на проверку в течение всего курса + в конце есть 3 недели. чтобы вернуться к пропущенным темам и досдать. Если сделать жесткие дедлайны, это повысит количество успешно завершивших курс или понизит? Ставь 👍 - если думаешь, что жесткие дедлайны это хорошо. Ставь 🔥 - если у тебя "подгорает" от жестких дедлайнов на курсах 👋 Читайте Заметки 1Сницы

Новинки от 1С. Небольшая подборка ✔️ новый курс Наставничество о том, как адаптировать новичков ✔️ новая книга Новый интерфейс 1С:Предприятия 8.5 (уже доступна на ИТС) ✔️ новый сервис 1С:Напарник - помощник программиста, который умеет генерировать код и находить ошибки (пока только для партнеров 1С) ✔️ и еще сервис бот-консультант ИТС. Вот тут Котов (тот самый, что обошел меня в битве за кепку лучшего 1С-блогера) сделал обзор Кто уже смотрел\читал\пробовал, делитесь, как вам? 👋 Читайте Заметки 1Сницы #ресурсы

#пятничное Помните, мы обсуждали грейды: джун, миддл, сеньор. Принесла вам правильный ответ :) А еще оцените, какие названия для своих команд выбрали ребята из текущего потока #стажировка 🟡ВременноеНазвание  🟡IT-мур и его команда    🟡Вип-утята 🟡Шесть Пней 🟡Платформаторы За какую команду будете болеть?:) Под конец второй недели у нас осталось 26 человек (из 30), 4 человека самоустранились 👋 Читайте Заметки 1Сницы

Эффект Даннинга - Крюгера или Неосознанная некомпетентность Проявляется у новичков в какой-либо сфере. Когда мы только начинаем осваивать какую-либо область, наша уверенность растет гораздо быстрее, чем реальные знания. В какой-то момент она достигает максимума — эта точка называется «Пик глупости» или стадия неосознанной некомпетентности. Например, человек посмотрел пару видосов на Ютубе \ прошел курс "программирование за 21 день" и считает, что он уже умеет программировать. Дальше происходит столкновение с реальностью. Либо человек на этом этапе "ломается": - Кругом обман! Никому сотрудники не нужны!! или же переходит в стадию осознанной некомпетентности: - Мне еще многому надо научиться! Тут столько интересного! Что дальше? Осознанная компетентность. Вы эксперт и знаете это. Сюрприз: Если на этом этапе почивать на лаврах и перестать развиваться, то можно опять скатиться в некомпетентность. Эффекту подвержены все без исключения, он не зависит от интеллекта или еще каких-то качеств. Вы можете быть экспертом в одной теме и в ней оценивать себя адекватно, при этом в другой, новой для вас, теме - находиться на стадии неосознанной некомпетентности. Как бороться с эффектом Данинга - Крюгера? - Не вариться в собственном соку, общаться с коллегами по отрасли: в профильных сообществах, на курсах, где мы вместе изучаем тему и "опыляемся" друг о друга друга, в профильных чатах - Запрашивать обратную связь у опытных коллег, у руководителя - Искать команды, в которых есть куда развиваться. "Если вы самый умный в комнате, то вы не в той комнате" 👋 Читайте Заметки 1Сницы #как_мы_учимся

Врываемся в первый весенний понедельник с дайджестом за Февраль ❄️ К нам присоединялось много новеньких (всем привет👋) , поэтому напомню, что у нас есть Навигация по заметкам События 🏆 Главная новость к этому часу: Вошла в Топ-3 блогеров по теме 1С по версии Желтого Клуба. Спасибо всем, кто отдал свой голос! Интересный факт: у всех. кто попал в ТОП-3 есть слово "Заметки" в названии канала😁 ❤️ Теперь временем, нас с вами уже больше 4000, спасибо за ваше участие, реакции и комментарии. Ура! ☕️ В Питере прошел второй завтрак 1Сников. Общаемся, заводим полезные знакомства, делимся опытом Лучшие посты за февраль (по репостам и комментариям) 👉 Как разрабатывается ERP 👉 Знакомства для Айтишников Рубрика "Как мы учимся" 👉 Кто более мотивирован и заряжен на обучение? Те, кто оплатили обучение сами или те, кто учится бесплатно? 👉 Иллюзия знания или Как запомнить новую тему Что еще обсуждали 👉 Поговорили про рабочие места и кто как строит рабочий день. В комментах страшная история о том, к чему приводит сидячий образ жизни 😱 Берегите себя! 👉 Разбирались с грейдами: джун, миддл, сеньор 👉 Обсуждали, почему люди уходят или "А вы не боитесь, что вы их обучите , а они уйдут? " 👋 Читайте Заметки 1Сницы #дайджест

#пятничное 👋 Читайте Заметки 1Сницы

Очередная среда и очередная заметка про обучение. В одном исследовании ученые просили студентов запомнить определенное количество слов за определенное количество времени, но разными способами. - В первой группе было проведено 8 коротких учебных сеансов, - во второй – 6 учебных сеансов и 2 теста в промежутке между ними, - а в третьей – 4 учебных сеанса и 4 теста. Важно: у всех 3х групп было одинаковое количество времени, то есть тесты сокращали продолжительность периодов заучивания. Какая группа показала лучшие результаты? Третья. Эффект очевиден: чем больше вы себя проверяете, тем лучше запоминаете новый материал Перечитывание дает иллюзию знания Как мы обычно готовились к экзаменам в школе\ВУЗе? Мы перечитываем раздел учебника, видим "знакомые буквы" и нам кажется, что мы знаем материал. Изучая 1С, мы смотрим видео на Ютубе про язык запросов и нам "все понятно" Возникает иллюзия знания. Какой вывод? Если вы что-то изучаете самостоятельно, устраивайте "контрольные" сами себе - возвращайтесь к пройденным темам, пытайтесь воспроизвести информацию. Как правильно повторять материал? - Расскажите тему домашним или коту ( если никого нет, то подойдет уточка 🦆) - Заведите блог и пишите туда (да, даже если поначалу подписана будет только ваша мама) 👋 Читайте Заметки 1Сницы #как_мы_учимся

Стартовал очередной поток Практикума в формате #cтажировка На этот раз - для питерской компании "Внедренцы и программисты". Кстати, именно они были заказчиками самого первого потока в 2022 года. И, скорее всего, это последний поток именно в таком формате 🤣 Ну а пока, традиционное развлечение. Сейчас идет первая неделя стажировки, в списках 30 человек. Сколько дойдет до финала? Пишите в комментарии✍️ Как всегда - победителю будет приз 👋 Читайте Заметки 1Сницы

Все об этом говорят и никто толком не знает, что это... Грейды Давайте разберемся раз и навсегда... ❓ Кто такой джун? Кто такой миддл? Кто такой Senior, а-ка ведущий спец? P.S. вопрос навеян комментами в чате. Напоминаю, что вы можете прислать свой вопрос или тему в нашу рубрику #вопросподписчика (пишите в личку @sAnastasia) 👋 Читайте Заметки 1Сницы