Найти в Дзене
Интервью с 1Сником

Интервью с 1Сником

Интервью
подборка · 8 материалов
2 года назад
Интервью с 1Сником. "Компанию нужно подпитывать своей энергией"
В первой части мы обсудили А сегодня поговорим вот о чем: 1Сница: Ты сказал, что команда у тебя распределенная. Предлагаю затронуть вопрос адаптации. Ведь с ней дело обстоит сложнее, когда сотрудник удаленный. Если человек в офисе - он пошёл у кулера постоял - познакомился с коллегами, в курилке поболтал. А на удаленке - человек вышел на работу, включил комп, смотрит в монитор. Всё. Как у вас организована адаптация новых людей? Алексей: Здесь у нас целый бизнес-процесс.. Смотри, человек, когда выходит: перед первым днём он получает от HR все доступы - в корпоративную почту, в Битрикс...
195 читали · 2 года назад
Интервью с 1Сником. "Мне все это страшно не нравилось, но платили много денег"
Сегодня беседуем с Алексеем, основателем и директором компании "Корада". Первый и традиционный вопрос: как ты вообще пришёл к своему бизнесу? С чего начинал? Как, наверное, многие - начал я случайно. Учился в Бауманке на ИУ (Информатика систем управления), готовили из нас таких системных программистов. На старших курсах, когда все уже у нас где-нибудь работали или подрабатывали, когда время появилось уже чуть-чуть работать, один товарищ устроился работать в аудиторскую компанию и меня туда позвал...
733 читали · 2 года назад
Интервью с 1Сником. Тестирование в 1С - миф или реальность?
Сегодня общаемся с Константином, тестировщиком 1С. Первый и ожидаемый вопрос: Как Вы дошли до жизни такой - как стали тестировщиком и почему? Тестировщиком я стал достаточно давно. Я работал в одной фирме, которая занималась разработкой различных картографических программ для госучреждений. Вообще, изначально, я должен был заниматься сопровождением. Но поскольку там не хватало тестировщиков, меня решили посадить на тестирование. Потом у нас был другой проект, там была самописная программа (по учету специального оборудования), похожая на 1С, и мне стало интересно заниматься 1С...
114 читали · 2 года назад
Интервью с 1Сником. От работы экспедитором, через магазин одежды - к своему франчу
Сегодня поболтаем с Алексеем, владельцем своей компании в сфере 1С. Проследим путь Алексея от стажера до руководителя компании. Путь был тернист, Алексей даже уходил из 1С, но вернулся на путь истинный 😎 - Давай немножко познакомимся. Помню, ты писал у меня в чате, что в 1С с 2008 года. Я тоже. Мы с тобой ровесники в этом смысле:) Расскажи немного о себе и пути в 1С - В 2004 году, на 4-м курсе экономического факультета МАДИ ( Московского автодорожного института), я начал работать экспедитором в одной компьютерной компании-дистрибьюторе...
126 читали · 2 года назад
Интервью с 1Сником. Директор франча. Часть 3. "Про решения, найм генерального и увод клиентов"
Подписчик спрашивает "Самое удачное и самое неудачное из твоих последних решений?" Подразумеваются, думаю, управленческие решения. Вопрос хороший, конечно 😀 . В течение недели столько решений приходится принимать, что не знаешь: какое из них удачное, а какое нет… 🤔 Удачное решение, например: “партнёриться” с компанией, которая внедряла SAP, делать совместные проекты. Но это больше как идея, которая реализовывалась. Вот ещё знаковое, что можно отметить: мы переходим на работу по регулярной отчётности...
240 читали · 2 года назад
Интервью с 1Сником. Директор франча. Часть 2. "Как войти в АйТи и как собеседовать работодателя"
Часть 1 - Подписчики прислали целый ряд вопросов из серии: “Как войти в IT после определенного возраста", “есть ли эйджизм, сексизм в ИТ вообще и в 1С в частности", “как относитесь к новичкам в возрасте старше 35 лет", “как попасть во франч, если тебе 46 лет” и “каковы шансы устроиться на работу во франч стажером-программистом женщине 50 лет”? - Много вопросов 🙂. У нас нет эйджизма и нет требований по возрасту. У нас нет требований по полу никогда. HRы бывает, пристают, но я всегда говорю: нет, таких ограничений у нас нет...