Евгений Сивков | Налоги и бизнес

? Если ваш сотрудник работает из-за рубежа больше 183 дней в году, он теряет статус налогового резидента РФ. Ставка НДФЛ взлетает с 13% до 30%. И самое неприятное: за эту разницу отвечает не сам сотрудник, а компания как налоговый агент. Если вы вовремя не отследили статус и продолжали удерживать 13%, налоговая доначислит разницу, выпишет штраф (20% от суммы) и начислит пени. Но в Налоговом кодексе есть 3 законных способа сохранить ставку 13-15% для релокантов: 1️⃣ Официальная дистанционная работа...

Приветствую! Я Евгений Сивков, налоговый консультант. За последние годы многие компании столкнулись с новой реальностью: ценные сотрудники, топ-менеджеры и даже директора работают из-за рубежа. Кто-то "уехал в Дубай", кто-то на Бали, кто-то в Европу. Кажется, что если человек продолжает выполнять свои обязанности, то для бизнеса ничего не меняется. Но для налоговой инспекции меняется всё. Как только ваш сотрудник проводит за пределами России больше 183 дней в году, он теряет статус налогового резидента РФ...

Платить или судиться, если шанс выиграть — всего 2,5%? Знаете, что я вижу в последнее время чаще всего? Искреннее удивление бизнесменов, которым прилетают многомиллионные доначисления, и их абсолютную уверенность, что спорить с налоговой бесполезно. Давайте сразу к цифрам, чтобы снять розовые очки: 📉 По итогам 2025 года бизнес выигрывает у ФНС лишь 2,5% споров. 💰 Средний чек выездной проверки по России — 94 млн рублей (в Питере — за 213 млн). 🎯 57% всех поступлений от контрольной работы ФНС — это «добровольные» доплаты бизнеса без единой проверки...

Налоговая инспекция прислала акт проверки с многомиллионными доначислениями. Или, что бывает чаще, пригласила директора на «комиссию» и настоятельно порекомендовала доплатить в бюджет добровольно. Что делать в такой ситуации? Большинство предпринимателей уверены: спорить с налоговой инспекцией бесполезно, нужно платить, иначе будет хуже. Как налоговый консультант с многолетним стажем, я регулярно вижу, как бизнес совершает эту ошибку. Давайте разберем реальную статистику налоговых проверок 2025–2026...

Минфин дал ответ, который многие пропустят — и зря. Малые компании, которые наносят принты на одежду (ОКВЭД 13.30.5), МОГУТ применять льготные страховые взносы 15% в 2026 году. Но есть нюанс, из-за которого бизнес легко слетает с льготы. Что изменилось: С 2026 года льгота — не для всех МСП, а только для конкретных отраслей из перечня Правительства. И текстиль туда попал. Где ловушка: Недостаточно просто иметь нужный ОКВЭД. Нужно одновременно: — чтобы он был основным в ЕГРЮЛ/ЕГРИП; — чтобы не менее 70% доходов реально шло от этого вида деятельности...

Схема старая как мир. Работодатель оформляет сотрудника на полставки — официально платит копейки, НДФЛ и взносы с них. Остальное — наличными в конверте. Формально всё законно: МРОТ соблюдён, договор есть. Казалось бы, красота. Но налоговая давно научилась это разоблачать. И делает это виртуозно. Вот как ФНС доказывает, что «неполный день» — фикция: 🔍 Допрашивает сотрудников — и часть из них честно рассказывает про конверты 🔍 Смотрит вакансии на hh.ru — там зарплата в разы выше официальной 🔍...

Схема с неполной занятостью — один из самых распространённых способов занижения зарплатных налогов в России. Работодатель оформляет сотрудника на 0,5 или 0,1 ставки, платит официально копейки, а остальное выдаёт наличными. Казалось бы, всё законно: МРОТ соблюдён, договор подписан. Но налоговая давно научилась это разоблачать — и делает это с завидной регулярностью. Я налоговый консультант Евгений Сивков. Часть моей работы — защита бизнеса в судах с ФНС. В этой статье разберу, как именно налоговики...

За что ФНС доначислит 30% взносов? В России уже 15 миллионов самозанятых. То, что задумывалось как способ легализации нянь и репетиторов, бизнес превратил в массовую схему ухода от налогов. Зачем платить 13% НДФЛ и 30% взносов, если можно перевести сотрудника на НПД и платить 6%? Государство это увидело. И теперь под ударом не сами самозанятые, а их заказчики. С 16 февраля 2026 года вступил в силу Приказ Минтруда № 657н. Теперь ФНС переквалифицирует договор ГПХ в трудовой, если найдет эти признаки:...

? 🔮 В 2026 году бизнес массово бежит на автоматизированную упрощёнку. Логика понятна: нет НДС, нет страховых взносов, лимит 60 млн — красота. Но в кулуарах Петербургского налогового форума уже обсуждают совсем другие цифры. И они вам не понравятся...

Автоматизированная упрощенная система налогообложения (АУСН) в 2026 году стала главным трендом среди российских предпринимателей. После масштабной налоговой реформы и введения НДС для плательщиков классической УСН с доходом свыше 20 млн рублей, бизнес начал массово искать законные способы оптимизации налогов. И нашел их в АУСН. Как налоговый консультант, я ежедневно разбираю кейсы перехода на этот спецрежим. В этой статье мы подробно разберем, почему АУСН стала так популярна, какие скрытые риски она несет, и почему лимит доходов в 60 млн рублей — это временное явление...

Даже если клиент «не надо» Клиент говорит: «Чек не нужен» — и вы его не печатаете? Ошибка. УФНС по Москве прямо разъяснила: отказ клиента ничего не меняет. Бумажный чек обязан быть сформирован, распечатан и передан в зоне расчёта. Не важно, кафе это, ресторан или точка навынос — правило одно для всех. Почему это не мелочь: непробитый чек = нарушение ККТ. А это уже штрафы и вопросы от ФНС. И доказывать потом «он сам отказался» — бесполезно. Кого заденет: — общепит — розница — все, кто работает с наличкой и ККТ Где ловушка: многие думают, что «не взял чек» = «можно не печатать»...

https://dzen.ru/a/ab4bZBAE4xa7tsr4?share_to=telegram Налоговые проверки 2026: что ФНС готовит бизнесу. Итоги Петербургского налогового форума