Русская медная компания РМК

Знаете, чем занимается специалист по интегрированным системам менеджмента? А как это может объяснить ребёнок? Диме четыре года, он говорит об этом так: «Мама работает на заводе и что-то охраняет». Недавно на работу к маме пришёл сын Дима. Ему особенно понравился макетный зал, где представлена уменьшенная копия горно-обогатительного комбината...

«Для меня неважно, какую она выберет профессию, для меня важно, чтобы она всегда оставалась такой же добродушной, как сейчас». Так считает Татьяна Раджувене, лаборант физико-химической лаборатории на металлургическом заводе. Её дочь София пойдёт в первый класс осенью, но уже сейчас интересуется профессией врача. «Сейчас мой ребёнок хочет стать доктором, и я буду рада, если она им станет. Но для меня неважно, какую в итоге она выберет профессию. Для меня важно, чтобы, став взрослой, она всегда оставалась такой же добродушной, как сейчас...

Наш пятилетний герой уверенно говорит: «У мамы на работе руда добывается, а папа её перерабатывает». Екатерина и Сергей Коноваловы работают на горно-обогатительном комбинате. Она – ведущий инженер по подготовке производства производственно-технического отдела на руднике. Он – дробильщик на обогатительной фабрике. Дмитрий – их сын, ему пять лет. Сейчас наши герои – горняки, но раньше Екатерина хотела стать филологом, а Сергей мечтал быть оператором электронно-вычислительных машин. Глядя на своих родителей, Дима заинтересовался работой на предприятии...

Герои наших новых материалов примерили на себя такую роль и рассказали, каково им было. Это наш первый материал из цикла о детях на производстве, приуроченный ко Дню защиты детей. Его открывает семья Шевченко. Роман Константинович – главный инженер на металлургическом заводе. Ещё будучи ребёнком, он знал, кем станет, ведь его бабушка и дедушка были инженерами. Наш коллега пошёл по стопам близких, которые донесли до него важность технического дела. Теперь и он объясняет это своим детям. Его дочери Диане шесть лет...

Юристы – те специалисты, которые задействованы в каждой сфере. Без них не запускаются договоры, не подписываются документы и не решаются правовые споры. Оксана Андронова устроилась юрисконсультом на горно-обогатительный комбинат сразу после окончания университета. Теперь она согласовывает договорные отношения, документы и доверенности. Больше о своей работе она рассказала нам в беседе. «Я мечтала стать юристом с детства, когда смотрела на своих родственников, работающих в полиции. Мне казалось это...

Если таким специалистам не поступают срочные вызовы, значит, их работа выполнена хорошо. Для этого сотрудники службы КИПиА проводят плановые проверки, на которых устраняют и минимизируют риск поломки технического оборудования. Василий Москаев занимается этим уже 12 лет. О том, как он пришёл на ГОК сразу после колледжа, освоил огромный пласт информации и не потерял интерес к своему делу, – в нашем материале. «Автоматизация всегда казалась мне профессией будущего. Я с детства интересовался технологиями и электроникой, поэтому свою жизнь решил связать с этой сферой, – рассказывает наш герой...

Карповы – супруги уже 19 лет и коллеги с 2016 года. Первым на ГОК в 2015-м пришёл Сергей. Он устроился дробильщиком, а спустя восемь лет стал инженером-исследователем. Наш герой хотел работать, развиваться и осваивать новое. Вера, его жена, пришла на предприятие через год после мужа, кардинально сменив сферу деятельности. До 2016 года она трудилась в детском саду. Первая её должность на ГОКе – лаборант химического анализа, а через семь лет к ней добавилась приставка «старший»...

Чтобы расти в профессии, нужно начинать с малого. Ольга Кемаева, героиня нашего материала, пришла в горнорудную компанию в качестве младшего персонала, а через год стала специалистом ОТК. Устройству на предприятие в Челябинской области предшествовал переезд из Киргизии, связанный с решением мужа работать в шахте. Ольга рассказала нам о том, как это было, и о своих достижениях в профессии. «В горнорудной компании я работаю с 2011 года. Сейчас я старший контролёр ОТК на весовой, но в то время она только строилась...

Русская медная компания – один из лучших работодателей России*. Здесь можно комфортно работать, развиваться в своём направлении и осваивать новое. Для сотрудников открыто много возможностей и действует масса преимуществ. О том, какие ценности заложены в структуру компании, как совершенствуется льготный пакет, меняется корпоративная культура и какие планы поставлены перед РМК в части взаимодействия с сотрудниками, рассказал Кирилл Попов, вице-президент по персоналу Русской медной компании. – Кирилл...

Работать разливщиком цветных металлов и сплавов – значит быть постоянно в движении. Именно эта особенность деятельности и привлекла Сергея Хайруллина в производственную профессию. Он рассказал нам о своих рабочих обязанностях и увлечениях в свободное время. «Я устроился на завод девять лет назад учеником разливщика. У меня не было практического опыта, образования в этой сфере и необходимых навыков. Я всему учился на производстве у старших коллег», – говорит наш герой. Сергей после школы получил дипломы...

Михаил трудится аппаратчиком сернокислотного цеха с 2013 года. Он пришёл в металлургию после техникума и армии, а профессию получал уже на предприятии. В это время его жена, Марина, работала в школе: была учителем истории и обществознания, а затем стала заместителем директора. Спустя время муж предложил ей поменять сферу деятельности. На заводе как раз освободилась вакансия специалиста по подбору и адаптации персонала...

Сотрудники металлургических предприятий могут поменять профессию по своему желанию в любой момент. Герой нашего нового материала устроился на завод плавильщиком, а через три года стал крановщиком. О его профессии и любви к делу – в статье. «Я пришёл на производство шесть лет назад. Тогда я работал в плавильном отделении учеником плавильщика, а потом и сам стал плавильщиком. Так продолжалось три года, пока меня не заинтересовала работа машиниста крана», – говорит Максим Худяков. Наш коллега обучился новой профессии и приступил к работе...