Задержка зарплаты даже на один день считается нарушением трудового законодательства. Работодателю грозит штраф, а в отдельных случаях — уголовная ответственность. Об этом «Москве 24» рассказала юрист по трудовому праву и охране труда Рината Шайдуллина. За нарушение сроков выплаты зарплаты юридическому лицу может грозить штраф от 30 до 50 тысяч рублей. При этом его назначают отдельно за каждого сотрудника, которому вовремя не перечислили деньги. Кроме того, работодатель обязан выплатить компенсацию за каждый день задержки...