В прошлый раз я вам рассказала про то, в каких домах живут новозеландцы, а теперь давайте посмотрим, как они на хлеб и эту самую крышу над головой зарабатывают.
Иммигранту найти работу сложно по трём причинам: нет языка, нет связей и нет местного опыта работы. Как только удаётся найти первую работу, в последующем процесс поиска работы упрощается: у вас уже есть опыт и рекомендации от местного работодателя.
Лично у меня случай был довольно нетипичный для иммигранта: во-первых, с языком особых проблем не было; во-вторых, были рекомендации на английском от англоязычных работодателей, что всё-таки лучше, чем рекомендации от русскоязычных. Поэтому первую работу я нашла за 3 недели, причём более-менее в той же сфере, что я работала до того – офис-менеджером. Многим приходится начинать с работы продавцами, уборщицами и так далее.
В Зеландии вообще проще устроиться тем, у кого рабочая специальность, причём это и к местным тоже относится. Строители, сантехники, маляры, парикмахеры, повара – вот эти специалисты нарасхват. В сельском хозяйстве тоже работники требуются – молодёжь идёт! Не в университеты рвутся за корочками, а в рабочие специальности.
Потому что за «корочки» нужно заплатить десятки тысяч долларов – и потом долго расплачиваться. А рабочая специальность всегда прокормит.
Однако всякая палка о двух концах: при таком уровне образования и интересы у народа на соответствующем уровне. Самые популярные телепередачи знаете какие? Про кулинарию и благоустройство дома (как чего отремонтировать, как садоводством заниматься – причём «сад» здесь понятие декоративное: цветочки, деревца, клумбочки, а не плодово-ягодно-овощное для пропитания). Ну ещё спорт популярен, да.
Впрочем, погоня за «корочками» просто ради «корочек» – это ещё хуже. Зеландцы хотя бы руками работать умеют: а куда было деваться во времена, когда корабль из Англии плыл сюда несколько месяцев?
Мужчина должен был уметь не только гвоздь забить, но и лодку сделать, и всё хозяйство в рабочем состоянии содержать. А женщины и пряли, и ткали, и шили, и вязали – и сейчас ещё многие этим занимаются. В основном старушки, конечно, но и молодёжь интересуется: этакие клубы по интересам работают, семинары, даже журналы выпускаются.
А одна зеландская компания до сих пор делает прялки, причём усовершенствованные с помощью современных материалов, и успешно продаёт их по всему миру.
Новая Зеландия не индустриальный гигант. Это страна фермеров и мелких предпринимателей. Есть жилые районы города, а есть — индустриальные, где находятся всякие мелкие предприятия. Совсем мелкие: я работала в трёх таких, и в двух из них сотрудников было меньше 10 человек — включая владельцев, а в одном нас и вовсе было четверо.
Но есть и «предприятия» покрупнее: когда я пошла в колледж учиться на графического дизайнера, то пришлось искать не работу, а подработку — с гибким графиком. К счастью, прямо по соседству с домом был супермаркет, и я, недолго думая, пошла туда устраиваться кассиром.
Для трудоустройства требовалось заполнить анкету и… пройти математический тест. На сложение и вычитание. Потому что кассир — должность ответственная, надо уметь деньги считать, причём в уме!
Честно говоря, не знаю, нужно ли проходить такой тест для работы в российских супермаркетах или достаточно школьного аттестата, но в Новой Зеландии такой тест точно необходим: в кассиры (в то время) шли три категории людей — местные пожилые тётеньки, местные старшеклассники и «понаехи». Как вы понимаете, тут лучше бы заранее уровень математических знаний проверить, а то мало ли…
С красным дипломом — в разнорабочие
Пока я заполняла бумажки в офисе, туда зашла хозяйка супермаркета. Поинтересовалась, кто я, откуда, какое образование. Услышав, что я русская, да ещё и с высшим образованием, она стала усиленно зазывать меня не в кассиры, а в менеджеры. Еле отбрыкалась: не могу, говорю, мне учиться надо, я не могу на полный день!
Как оказалось, в этом супермаркете уже был русский менеджер и очень неплохо себя проявил. Поэтому хозяйка очень охотно нанимала именно русских: лишь бы нормально по-английски говорили. К сожалению, «нормально» говорили далеко не все, поэтому некоторым, даже с высшим образованием, приходилось идти даже не в кассиры, а в разнорабочие — расставлять товар на полках поздно вечером.
Представляете? У вас красный диплом вуза, а вы разнорабочий в супермаркете…
Типичная история для иммигранта на самом деле.
Победитель капсоревнования на доске почёта
В общем, кассиром я проработала почти год, и за этот год неоднократно выигрывала в капсоревновании и попадала на доску почёта. Соревнование состояло в том, чтобы закончить неделю с нулевым балансом.
Это только кажется, что кассиром быть просто: за тебя всё машина посчитала, просто выдай нужную сдачу и всё. Не знаю, как так получается, но так получается и нередко: баланс не сходится! Кассир либо недодал сдачу, либо дал слишком много. Выйти в ноль мало кому удаётся. Мне это удавалось очень часто.
Ну и вообще, я только гораздо позже поняла, что мои капиталистические работодатели (начиная с иностранной компании в Бишкеке) души во мне не чаяли не за красивые глазки, а за мой пионерский задор и трудовой энтузиазм, привитые мне с детства жизнью в социалистическом обществе.
Они никак не могли понять, почему я «горю на работе». И не беру взяток, когда предлагают.
И даже не прошу прибавку к зарплате. Поэтому давали прибавку сами, подозревая, что мой интерес всё же именно в деньгах, просто я об этом скромно умалчиваю.
А мой интерес был вовсе не в деньгах. Просто воспитали меня так: работай на совесть, на благо общества, не думая о личной выгоде.
Для людей, выросших в капиталистическом обществе, это просто инопланетная логика: они такого не понимают! Поэтому и удивляются.
Я уже немножко рассказывала, насколько мы разные на самом деле. Больше историй про «инопланетные» различия между нами и ими можно найти в этой подборке: даже самые простые вещи могут поражать до глубины души.
Например, вот история про «дырявый пододеяльник».
Или про сырой жир свиньи и селёдку под меховой шубой.
Ну а в следующий раз расскажу вам, как новозеландцы пьют на работе. И не только чай!