Что вообще нужно для допуска к работе
- Правовой допуск в РФ даёт аккредитация специалиста (а не сам диплом).
- Должность в кадрах и в реестрах должна быть по номенклатуре: «психолог клинический (медицинский психолог)».
Три пути для медицинского психолога
1) Первичная аккредитация (вход в профессию)
Подходит, если вы:
- выпускник «Клинической психологии» и у вас ещё не было допуска.
Как проходит: очно в аккредитационном центре — тест + практико-ориентированный этап (кейсы/навыки). Итог — свидетельство об аккредитации.
2) Первичная специализированная аккредитация (ПСА)
Нужна, если вы:
- по базовому диплому не клинический психолог (например, «психология»), но прошли проф. переподготовку ≥ 250 часов по клинической психологии в здравоохранении;
- или был перерыв по специальности ≥ 5 лет.
Как проходит: так же очно (тест + практико-этап). ПП ≥ 250 ч — «мост» для смены профиля.
3) Периодическая аккредитация (каждые 5 лет)
Для действующих специалистов, которые работали по профилю весь пятилетний цикл. Экзаменов нет — комиссия смотрит портфолио:
- Обучение за 5 лет — не меньше 144 часов. Из них минимум 72 часа — программы повышения квалификации по клинической психологии. Остальное можно добирать активностями НМО.
- Часы должны быть видны в ФИС ФРДО. «Бумажка на руках» без выгрузки — риск отказа.
- Отчёт о профессиональной деятельности под вашу реальную трудовую функцию.
Подача — через личный кабинет ФРМР.
Как быстро квалифицировать свой случай
- Есть действующий допуск и стаж по профилю за 5 лет?→ Периодическая. Считаем 144/72, проверяем ФРДО и готовим отчёт.
- Допуска ещё не было, вы выпускник клин. психологии?→ Первичная.
- Диплом не клин. психология, но ПП ≥ 250 ч по клин. психологии есть?→ ПСА.
- Перерыв по профилю ≥ 5 лет?→ Обычно ПСА (часто с ПП ≥ 250 ч, если базовое образование не клин.).
- Работали психологом вне системы здравоохранения и переходите в медицину?→ Чаще ПСА.
Частые ошибки (и как их избежать)
- Не та должность в реестрах → стаж «не подтягивается» по профилю. Решение: привести ФРМО/кадры к номенклатуре до подачи.
- Часы «на бумаге», но нет в ФРДО → обучение не засчитывается. Решение: проверять провайдера и выгрузку заранее.
- Подача впритык к дате окончания → нет времени исправить замечания. Решение: стартуйте за 2–3 месяца минимум.
Мини-чек-лист перед подачей (сохраните!)
- В трудовой и ФРМО — «психолог клинический (медицинский психолог)».
- Стаж по профилю за 5 лет совпадает с кадрами/реестрами.
- Обучение: ≥ 144 часа, из них ≥ 72 — ПК по профилю, в ФРДО видно.
- Файлы читаемые PDF, корректные названия, всё в нужных разделах ЛК ФРМР.
Кому подойдёт «сопровождение под ключ»
Руководителям, главным врачам, HR и специалистам, кто не хочет тонуть в нюансах. Я беру на себя:
- диагностику (реестры, стаж, 144/72, видимость ФРДО),
- подготовку портфолио и отчёта,
- подачу из ЛК ФРМР и контроль статуса до решения.
Автор: Станислав Ильин, эксперт по периодической аккредитации медицинских специалистов.
Этот материал — бесплатный.
Под статьёй можно скачать гайд — в нём собраны самые важные шаги, чтобы подготовиться спокойно и без лишней путаницы.
Если что-то остаётся непонятным — смело задавайте вопросы в комментариях, я всегда отвечу по делу.
А если хотите пройти периодическую аккредитацию спокойно, без нервов и хаоса в документах — аккуратно сопровожу, возьму на себя процесс.
Подробнее обо мне и как проходит сотрудничество.
Гайд - «Как безопасно пройти аккредитацию без стресса и отказов».
СТАТЬИ ПО ТЕМЕ
• Виды аккредитации специалиста
• Чем отличается первичная специализированная аккредитация от периодической аккредитации?
• Кому нужна первичная специализированная аккредитация?
• Как преподавателю медицинской кафедры пройти периодическую аккредитацию по 709-н - просто и без отказов?
• Выбор программы повышения квалификации по своей специальности
