Как я стал зарабатывать 600000 рублей наёмным работником

Как я стал зарабатывать 600000 рублей наёмным работником

(часть 1)

Я долго думал писать ли про карьеру в инвестиционной компании или нет. Наверное, стоит пояснить - иначе история будет не полной. Моя история.

Это вторая часть статьи. В первой (я её написал в 2020 году, как раз когда перешёл в инвест-компанию) описывал важность высшего образования для построения карьеры. Оригинал статьи тут (Прошёл путь от оператора станка с ЧПУ на заводе до руководителя проектов в инжиниринговой компании).

Сразу хочу развеять искажённое восприятие - инвестиционная компания (далее – ИК), не всегда это брокеры торгуют фьючерсами или биг-боссы в пиджмаках думают, как выгодно инвестировать в гибкие планшеты…

Такто да, но не всегда. В моём случае - ИК — это технический заказчик, который реализует тактический уровень инвестиционной программы принципала.

Иногда это выделенное юр.лицо – пример, строительство атомной станции «Аккую», которую строит Росатом (принципал), а контролирует всех генподрядчиков и субподрядчиков технический заказчик Титан-2 (или Компания «ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ»). Чаще, всего это внутреннее структурное подразделение внутри большой корпорации (пример во многих дочерних обществах добычи или переработки (драг.металлы, нефть, газ…) - Служба организации реконструкции и строительства основных фондов (СОРиСОФ)). Есть ещё куча мелких- не суть.

В одну из таких компаний трудоустроился я. Писал уже об о том, что я пошёл с понижением статуса (не руководящая должность – ведущий специалист), и с понижением уровня заработной платы со 120-140 тысяч рублей, на 100 000 деревянных, но я знал, что туда главное попасть, дальше рвать и метать - чтобы расти по карьерной лестнице.

Ведущий специалист

В данной ИК, на должности ведущего специалиста обычно брали сыновей главных инженеров, знакомых и прочую знать. Я с батей, который всю жизнь проработал водителем-дальнобойщиком явно не вписывался в их картину мира – это был Лимб.

//Самый прям запоминающийся момент был, когда я пришёл на совещание к директору в толстовке (а все в пиджаках), положил свой сяоми в подранном чехле, и его демонстративно брали в руки и разглядывали. Да, времена…

В плане знаний и компетенций – тоже были белые пятна

На прошлой работе был на хорошем счету, но специализация у меня была узкая - пуско-наладочные работы оборудования. А тут был настоящий коллапс - РТН, 861-постановление правительства, рекламации, договора… всё в пересмешку - до ночи работать, а на рассвете (и в свободное от работы время) до работы качать знания. Лютый треш (говорить, что помимо прочего я попал в высококонкурентную среду не надо?).

Часть 1 | Часть 2 | Часть 3

#HH@investora_blog