Продолжение разбора типажей по модели DISC не заставляет себя ждать, доминаты мы уже разобрали:
В этой статье вы узнаете про I - влияние, точнее про влияющий тип людей, как с ними общаться и понимать их мотивы.
Человек типа I доволен жизнью и расслаблен. Он «звезда», для него важно быть «на сцене» и у него высокий эгоцентризм. Такие люди пригодятся везде, где надо убалтывать, продавать, очаровывать, импровизировать. Любят и умеют наводить лоск и даже пустышку могут красиво упаковать.
Тип I непунктуален: это человек свободного графика. Неусидчив, плохо справляется с рутинной работой: выполняет ее долго и с ошибками. Плохо подходит для работы с отчетностью и финансами.
Построить коммуникацию с человеком типа I помогут пять приемов:
- Улыбаться. Если будете серьезны, тип I решит, что вам грустно, и не успокоится, пока не развеселит.
- Хвалить. Типу I нравится подпитывать свое тщеславие и комплименты повышают его мотивацию к работе.
- Говорить легко и непринужденно. Давление снижает продуктивность типа I
- Упоминать статусные имена. Если скажете: «Сам Михаил Степанович лично тебя просил», тип I приступит к работе с гораздо большим энтузиазмом.
- Просить «Сделай красиво». Тип I любит украшательства и с гораздо большей охотой сделает не Excel-отчет, а презентацию в Power Point. А если в конце добавить: «Так только ты можешь, команда будет в восторге», отличный результат гарантирован.
Подчиненного типа I легко вовлечь в работу, так как он - увлекающаяся натура. Ваша основная задача — следить, чтобы он не потерял запал в процессе. Организуйте постоянный, но неформальный контроль: например, спрашивайте, как идут дела за кофе или при встрече в коридоре.
Главные мотивы влияющего типа:
- Социальное взаимодействие и общение;
- Признание и одобрение окружающих;
- Возможность влиять на людей и ситуации;
- Разнообразие и новые впечатления.
Важно понимать, что их демотивирует равнодушие. Как только тип I сталкивается с равнодушием, он может начать испытывать стресс.
Люди типа I талантливы в таких направлениях как:
- Общительность и обаяние. Легкий собеседник, которому сложно отказать. Тип I часто убеждает личным обаянием, а не аргументами.
- Творчество. Рождает оригинальные идеи, хорошо придумывает и рассказывает истории, отличается развитой речью.
Помимо талантов у них есть слабые стороны:
- Непоследовательность. Это импульсивный, увлекающийся, влюбчивый человек. Рутинные и повторяющиеся действия ему ненавистны, поэтому лучше не просите его, например, вести таблицы в Excel.
- Непунктуальность. Это человек свободного графика, который приходит тогда, когда считает нужным.
Как еще понять, что перед вами влияющий тип?
В стрессовых и сложных ситуациях они склонны становиться более разговорчивыми и эмоциональными, их действия направлены на поиск поддержки и одобрения у окружающих, при этом стараются избегать ответственности или перекладывать ее на других. Будут использовать юмор для разрядки обстановки.
Типичные увлечения для таких людей - всё, что связано с творчеством: кино, театр, шоу, мода. С удовольствием занимаются организацией вечеринок и мероприятий, а также любят путешествия и знакомства с новыми людьми.
В компаниях люди с типом I отлично чувствует себя в роли продавца. Они умеют красиво преподнести любой товар. Творческое мышление также может принести успех в маркетинге, рекламе, продвижении. Кроме того, их можно часто встретить среди политиков, блогеров и общественных деятелей.
Люди типа I обладают природным шармом и способностью вдохновлять других. Они отлично работают в команде и могут быть эффективными лидерами, особенно в ситуациях, требующих энтузиазма и позитивного настроя. Однако для достижения наилучших результатов им часто необходимо развивать навыки планирования, анализа и внимания к деталям.
Ключевое, что нужно помнить про влияющий тип:
- Доволен жизнью и расслаблен. Он "звезда" и эгоист.
- Первое правило при общении с человеком типа I — не давите на него.
- Хвалите его, делайте комплименты, играйте на тщеславии.
- Легко вовлечь в работу, так как он увлекающаяся натура.
- Сработают приемы «Михаил Степанович лично тебя просил», «Сделай красиво, как только ты можешь, команда будет в восторге».
Уверен, что пока читали, нашли в своих знакомых/коллегах или быть может в себе самом что-то от влияющего типа. Поставьте лайк, а чтобы не пропустить еще два подробных описания не забудь подписаться на мой блог.