Массовый отток иностранных компаний с российского рынка стал серьезным поводом для беспокойства. Ведь это множество рабочих мест. Прогнозировать ли безработицу в стране? Давайте рассмотрим ситуацию подробнее.
Несмотря на то, что многие компании казалось бы ушли с рынка, это не совсем так. Некоторые компании открывают юридические лица в России и оформляют все на них. Фиктивно компания ушла, но на самом деле это не так.
Какие-то компании отправили своих сотрудников в простой.
Простой - это временное ограничение работы. В такой ситуации сейчас McDonald's, Inditex (Zara, Bershka и др.), IKEA.
Даже если компания полностью уходит с рынка, она обязана выплатить сотрудникам от 5 окладов + все невыплаченные бонусы в виде отпускных.
Сотрудники, получив на руки такие “золотые парашюты”, не будут спешить с поиском новой работы. К тому же, процедура закрытия компании не быстрая и займет какое-то время. Поэтому полное сокращение сотрудников произойдет ближе к лету.
А там, многие россияне уедут на моря или дачи.
❗️И только к сентябрю появится реальная безработица.
По нашим подсчетам процент безработицы составит примерно 10%. Сейчас официальный процент 4,6 по данным РБК.
Кому тяжело будет трудоустроиться сейчас?
- Тем, кто не успел трудоустроиться до начала спецоперации. Реальных специалистов компания не будет отпускать. Соответсвенно, свободных мест для трудоустройства будет немного.
- Люди, которые не генерируют прибыль компании. Например, ассистенты и личные помощники.
- Топ-менеджмент, который “перекладывал бумажки”. Компании будут стремиться от них избавиться. У таких сотрудников, как правило, выросшее эго, чтобы устроиться на позицию ниже. Аналогичные же позиции будут закрыты.
В любом случае, не стоит сейчас сидеть сложа руки. Проанализируйте свой опыт, какими сильными навыками вы обладаете, что можете дать компании. Выпишите в каких компаниях хотите работать, какие требования они предъявляют к сотрудникам, подтяните недостающие навыки. Не сдавайтесь при неудачах, пробуйте дальше. Результат будет, если вы действуете, даже если не так быстро, как вам бы хотелось.
Больше полезной информации можно найти в нашем блоге на Яндекс. Дзен:
https://zen.yandex.ru/id/622e671ef4bfa2383dd6c561
Наш телеграм-канал с экспертной выжимкой в управлении персоналом и бизнесом:
Наше сообщество в VK: https://vk.com/club211048279
