Ваш коллега часто находится на "больничном"?
А вы задумывались, что иногда болеть выгоднее, чем работать?
Возможно Ваш коллега не такой уж "больной", а просто все просчитал и точно знает , когда брать "больничный".
Давайте попробуем разобраться почему.
Понятие «больничный» на сегодня законодательством не закреплено.
Вместо «больничного» принято говорить «лист нетрудоспособности».
Все дни , согласно «листу нетрудоспособности» оплачиваются, в том числе и выходные , и праздничные. Когда мы работаем, нам оплачиваются только рабочие дни!
Размер оплаты "больничного" зависит от стажа и от средней заработной платы за два года, предшествующих больничному.
Свой "больничный" можно спланировать, а также просчитать выплаты " по листу нетрудоспособности".
Для этого нужно просчитать:
сколько дней "больничного" придётся на рабочие дни,
сколько дней "больничного" придётся на выходные,
учесть стаж,
учесть средний заработок за два года,
сравнить всё это с размером заработной платы, если Вы бы работали
Вывод: Выгодно уходить на "больничный" в субботу или в длительные праздники, такие как новогодние и майские.