Технологические разработки, связанные с искусственным интеллектом, могут привести к незначительному повышению эффективности в некоторых сферах подбора персонала. При этом развитие искусственного интеллекта приведет к появлению новых рабочих мест. Ниже указаны тенденции современной области управления персоналом, которые будут преобладать в 2018 году.
