Ваш юрист

Сегодня мне поступил подозрительный звонок в WhatsApp с номера +7 (904) 375-88-89. На экране высветилось имя и фамилия звонящего (не буду указывать в целях конфиденциальности). Мужчина представился сотрудником сортировочного центра Почты России и сообщил, что на моё имя пришло письмо из Федеральной налоговой службы. По его словам, адресат или адрес на письме оказались повреждены, но мой номер телефона остался целым. Он утверждал, что только я могу внести изменения в адрес доставки. Когда я с сарказмом...

Некоторые родители считают, что если у них нет постоянной работы, то алименты можно не платить. Однако закон не делает исключений: обязанность содержать детей сохраняется независимо от наличия официального дохода. Что делать, если отец ребенка безработный? ✅ Алименты начисляются даже без работы. Задолженность накапливается на основе средней заработной платы по России. ✅ Какие доходы учитываются? Даже если у отца нет официального заработка, алименты могут взиматься с пенсии, стипендии, дивидендов от инвестиций или доходов от бизнеса...

В настоящей статье расскажу, как мы выиграли дело по обжалованию постановления МАДИ, которым юридическому лицу было назначено наказание в виде штрафа в размере 150 тыс. руб. В сентября 2024 года начальником Управления рассмотрения дел и обращений МАДИ (в целях конфиденциальности инициалы не указываю) в отношении моего клиента- юридического лица (далее – Клиент) было вынесено Постановление об административном правонарушении (далее – Постановление), в соответствии с которым Клиент был признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст...

Увольнение во время нахождения на больничном возможно только по инициативе работника, в связи с тем, что статья 81 ТК РФ запрещает работодателю уволить работника в период его временной нетрудоспособности. Далее расскажу о том, как происходит увольнение во время нахождения на больничном. Хочется начать с того, что право на увольнение работника по собственному желанию , предусмотрено ст. 80 ТК РФ. Пункт первый указанной статьи говорит о том, что работник вправе расторгнуть трудовой договор, письменно...

Совсем недавно я выкладывала статью на тему: «Звонок от сотрудников суда - новая схема телефонного мошенничества». Так вот на днях сама лично столкнулась с таким звонком… На мой телефон поступил звонок с номера +79884270919. Ответив, я услышала голос молодого человека, представляющегося помощником судьи, рассматривающего моё дело. Он начал рассказывать, что заседание перенесено на час позже и попросил записать это изменение (при том, что у меня ничего не менялось). Далее его речь приобрела характер...