Агентство «Я Бухгалтер» | Бухгалтерские услуги

Вы открываете почту в пятнадцатый раз за день. Письма нет. Или есть — короткое: «Мы выбрали другого кандидата». Каждое такое «нет» будто шепчет: «С тобой что-то не так». Но это не про «тебя», это про «сейчас» и «не под эту роль». Разложим, почему больно — и что делать, чтобы снова встать на ноги. 1) Падает вера в себя. Много «нет» легко превращается в ложную мысль: «Я плохой специалист». И прошлые успехи как будто стираются. 2) Всплывают старые обиды. Сегодняшний отказ цепляет давние истории: «меня не взяли в школьную команду», «от меня ждали другого»...

С 1 января 2026 года российский бизнес ждёт серьёзное изменение. Правительство готовит масштабную налоговую реформу, одним из пунктов которой станет обязательная уплата страховых взносов с минимального размера оплаты труда для всех руководителей коммерческих организаций — даже если они фактически зарплату не получают. Согласно законопроекту № 1026190-8, который сейчас рассматривается в Государственной Думе, коммерческие организации будут обязаны исчислять и уплачивать страховые взносы с выплат в...

Открытое заседание совета директоров. Повестка: утверждение бюджета на следующий квартал. Один из участников — опытный руководитель, 45 лет, MBA, впечатляющее резюме. Коллега высказывает несогласие. В ответ — резкий тон, перебивания, демонстративное откидывание в кресле. Через пару минут — фраза «делайте как хотите» и громкий хлопок дверью. Проект, который мог принести компании несколько миллионов, заморожен. Причина? Не стратегическая ошибка и не просчёт в цифрах. Эмоциональная незрелость. Многие мужчины — даже успешные — застревают в так называемых незрелых архетипах...

Я Дарья Меньшикова — HR-директор компании ЯБухгалтер, и уже много лет моя работа связана с развитием людей. Каждый день я вижу, насколько невероятны наши женщины — умные, ответственные, талантливые. Но я также вижу, что далеко не все реализуют свой потенциал на 100%. Одно из препятствий, с которым я сталкиваюсь снова и снова, — застревание в определённых ролях. Это не просто привычки или стиль общения. Это внутренние сценарии, которые мы начали играть ещё в детстве, чтобы соответствовать ожиданиям семьи и общества...

Ещё 150 лет назад врач-психиатр Джеймс Притчард ввёл термин «нравственное помешательство» — состояние, при котором у человека нет нарушений интеллекта или памяти, но повреждена эмоциональная сфера. Такой человек внешне может казаться абсолютно нормальным: он работает, строит карьеру, общается с коллегами, но внутри у него — утрата нравственных ориентиров. Он не понимает, что такое добро и зло, и оценивает поступки только через призму выгоды или удобства. В современной психиатрии этому ближе всего диссоциальное расстройство личности...