Коллеги, хотели вам рассказать про новые правила заполнения формы П-4, но: давайте уже после майских
2 дня назад
VK HR Tek
122
подписчика
Модульная платформа с набором готовых кадровых сервисов для повышения эффективности работы и развития сотрудников компании. В неё входят личный кабинет сотрудника и работодателя, КЭДО, график отпусков, ЛНА, командировки, авансовые отчёты, прием на работу, корпоративный портал и другие модули.
Отпускной сезон уже здесь, самое время навести порядок в графиках и выдохнуть
Чтобы сбор данных и бесконечные правки не превращались в квест для HR-службы, забирайте два полезных материала от VK HR Tek: ✅ Инструкция по внедрению электронного графика. Гайд поможет перевести процесс из Excel в цифру, автоматизировать согласования и соблюсти все требования ТК РФ...
📊 40 графиков и 12 таблиц в квартальном отчете — это не плюс к карме, а верный способ, чтобы его никто не дочитал
Разберем, какие HR-метрики выбрать, где взять данные и как собрать отчет за минуты, а не за дни. 💎Правило трех. Начните презентацию отчета с трех цифр. Не «мы провели 120 собеседований», а «стоимость найма снизилась на 15%». Руководство мыслит деньгами и рисками, а не процессом. 💎Неактуальные данные в 1С — ловушка...
До 50% сотрудников работают в финансовом стрессе. И это бьет по бизнесу сильнее, чем кажется
Сотрудник отпрашивается «на полчасика», ошибается в задачах и раздражается на ровном месте. Потом уходит к конкуренту за +10 тысяч, а через два месяца снова ищет работу. Всё это — не про лень и дурной характер. Это финансовый стресс — и прибавка к зарплате проблему может не решить. Рассказываю, что с этим можно сделать. Всем привет! Вы в блоге VK Tech, и это наша гостевая рубрика, где эксперты рассказывают, как мы будем работать дальше и как делать это лучше и эффективнее. Меня зовут Евгения Федяева...
Где ИИ реально разгружает HR, а где делает только хуже
Я работаю с ИИ в HR-процессах компаний — от рекрутинга до системы мотивации — и вижу, как одним это экономит недели, а другим множит проблемы. В статье покажу карту из 12 зон, где ИИ реально снимает нагрузку, а где может подставить. Всем привет! Вы в блоге VK Tech, и это наша гостевая рубрика, где эксперты рассказывают, как мы будем работать дальше и как делать это лучше и эффективнее. Я – Алла Попова, бизнес-стратег, кандидат психологических наук. Ко мне приходят, когда хотят внедрить ИИ, но непонятно, с чего начать и как не сломать то, что уже работает...