Рынок труда

В 2025 году ситуация на российском рынке труда столкнулась с новой, тревожной тенденцией: бизнес и профсоюзы дружно заявили о росте скрытой безработицы на предприятиях. Что это значит для бизнеса, рабочих и экономики в целом — рассуждаю с позиции практикующего инвестиционного советника и человека, который всегда внимательно следит за цифрами и реальными процессами. Скрытая безработица — это когда сотрудники формально остаются в штате, но фактически оказываются невостребованными: работают по сокращённому дню или неделе, находятся в простое, либо ждут скорого увольнения...

Вся страна знает, что наше отечественное автомобилестроение переживает непростые времена. Кто-то может сказать, что времена не простые были с момента закладки заводов и отчасти будет прав. Но сейчас стало еще сложнее. И вот по итогам 2025 года Автостат выкатил статистику. согласно которой доля продаж Автоваза в России сократилась до 24,9%.Россияне больше не хотят покупать Lada. И пока мы спорим о ценах на новые Lada и качестве сборки, есть один фундаментальный вопрос: в средствах массовой информации...

Признаюсь, данные нового опроса от "Актион Бухгалтерии" заставили меня насторожиться. Каждая шестая российская компания рассматривает сокращение зарплат сотрудникам в ближайший год. Не абстрактная угроза "где-то там", а реальный сценарий для 16,5% работодателей. Причем 3,6% могут пойти на это уже в ближайшие 1-3 месяца. Почему это происходит сейчас? И главное – как нам, обычным работникам, к этому подготовиться? Давайте разбираться без паники, но с открытыми глазами. Ведь знание – это первая линия финансовой обороны...

С 1 сентября 2025 года в России вступают в силу новые правила расчёта отпускных и выходных пособий. Теперь средний месячный заработок для этих выплат будут определять по формуле: средний дневной заработок Х на среднее число рабочих дней в месяце Нововведение действует до 1 сентября 2031 года, сообщает РИА Новости со ссылкой на документы правительства. Ранее для расчёта выходного пособия использовалось фактическое число рабочих дней в месяце увольнения — если месяц был коротким из-за праздников, сумма могла быть меньше...

Экономисты Anthropic Максим Массенков и Питер Маккрори в своем свежем отчете от 5 марта 2026 года представили уникальный индекс, который показывает реальную пропасть между тем, что ИИ «может» делать в теории, и тем, что он «делает» на наших рабочих местах на самом деле. Исследователи обнаружили, что искусственный интеллект еще очень далек от реализации своего теоретического потенциала. Например, в сфере программирования и математики ИИ потенциально может взять на себя до 94% задач, но реальные данные использования показывают охват лишь в 33%...

С 1 сентября 2025 года в России вступают в силу изменения в Трудовой кодекс, которые существенно меняют порядок депремирования работников. Теперь работодатели не смогут снижать премии сотрудникам более чем на 20% от их ежемесячной заработной платы, даже в случае дисциплинарных взысканий. В последние годы многие компании формировали структуру дохода сотрудников так, что значительная часть зарплаты приходилась на премии. Например, при окладе в 20 тысяч рублей премия могла достигать 80 тысяч. В случае дисциплинарного проступка работник рисковал лишиться всей премии и оставался только с окладом...