Если советчик сам «в минусе», его слова не работают. Эмоциональное состояние как основа влияния.
Ваши советы ничего не стоят, если вы сами на нуле. Обидно, когда коллективе или компании, к вашему мнению не прислушиваются, во время повествования могут не дослушать или перебить на средине разговора. Знаете - это чувство, когда даёшь человеку идеальный, логичный, железобетонный совет, а он его просто игнорирует? А потом приходит кто-то другой, говорит то же самое — и их с интересом выслушивают и даже вы головой машете в такт, как будто они ваши мысли читают. Дело не в словах. Дело в энергии за ними...