Метод Канемана: как оценить шансы на успех ситуации, проекта или идеи
Представь: тебе предлагают новую работу. Зарплата выше, задачи интереснее, руководитель на собеседовании не похож на человека, который хранит в столе сушеные головы бывших сотрудников. После собеседования ты оцениваешь шанс на успех 9 из 10. Почти любовь. Мысленно ты уже выбираешь, в каком ресторане будешь отмечать свой триумф и готов назвать первого ребенка "Корпоративная Культура". А теперь к более отрезвляющей части. Согласно опросу hh.ru за 2024 год, 63% россиян недовольны своей работой, еще 21% не могут дать однозначную оценку, и только 16% полностью удовлетворены ей...