«Требуется сотрудник с опытом работы от 3 лет» — эту фразу видит каждый, кто открывает сайты с вакансиями. И тут же сталкивается с жестоким парадоксом: чтобы получить опыт, нужно работать, но чтобы работать, нужен опыт. Если вы только начинаете свой карьерный путь или решили кардинально сменить профессию...
Rina HR
24
подписчика
Я практикующий кадровик с очень богатым профессиональным опытом. моя специализация - кадровый аудит, обучение начинающих специалистов, консультации
Я практикующий кадровик с очень богатым профессиональным опытом. моя специализация - кадровый аудит, обучение начинающих специалистов, консультации
23 часа назад
• Вы подписаны
2 месяца назад
• Вы подписаны
Сотрудник-невидимка: как аннулировать трудовой договор без штрафов и судебных рисков
Бывает так: вы провели десятки собеседований, выбрали идеального кандидата, согласовали оффер и даже подготовили рабочее место. В первый рабочий день кадровик (мы же любим порядок!) уже успел издать приказ и, возможно, даже внести запись в трудовую книжку...
3 месяца назад
• Вы подписаны
Квоты на работников — участников СВО: что важно проверить работодателю уже сейчас
В 2025–2026 годах усиливается внимание к трудоустройству отдельных категорий граждан, в том числе участников СВО. Один из инструментов — квотирование рабочих мест. Для кадровиков это не новая тема сама по себе, но сейчас она получает дополнительное развитие и контроль...
3 месяца назад
• Вы подписаны
