Работа | Здесь

🖥️ Владение ИИ становится требованием для рабочих Думая про ИИ, мы чаще всего предполагаем активное обращение сотрудника к нейросети для создания продукта в рабочем процессе, но разработчики также встраивают ИИ в алгоритмы устройств и механизмов. 📊 По данным Росстата в 2024 году лидерами среди отраслей по доли организаций, применяющих искусственный интеллект, были 🔸телеком (25%), 🔸высшее образование (15%), 🔸торговля (13%), 🔸финансы (8%), 🔸транспорт (6%), 🔸энергетика и 🔸 здравоохранение (5%)...

💸 Большинство работодателей считает разумным, если сотрудник просит повышения раз в год. Исследование Работа.ру и СберПодбор собрало мнения 3200 респондентов. 💠39% опрошенных работодателей считают оптимальным обращение о повышении к руководству раз в год. 💠12% выступают за периодичность раз в полгода. 💠3% допускают такую возможность раз в квартал...

🔍 Изучили исследование Happy Job о пиках лояльности сотрудников. 📊 В последние годы средняя продолжительность сотрудничества работника с компанией снижается: в 2023-м она составляла почти 4,5 года, к 2025-му снизилась до 3 лет. Но будет крайне интересно увидеть замер-2026, поскольку рынок труда явно развернулся в сторону трудностей для кандидатов и сокращения спроса на персонал. 📈 Коротко о пиках. Согласно данным исследования сотрудник наиболее лоялен в первый год работы (если, конечно, он не из гостеров и не исчезает после обеда) А вот пик кризиса лояльности наступает через 3 года работы...

📦 Мы много говорим о смене профессий, а как насчет смены работодателей? Где-то с середины 2025 года мы наблюдаем рост спроса на «стабильного» сотрудника. HR сомневаются в кандидатах, которые меняют работу чаще одного раза в год. Сомнения небезосновательны. Часто цель соискателя — повысить доход и получить больше на входе в новую компанию легче, чем просить прибавки на текущем месте. А бизнесу сейчас трудно. Рекрутеры стремятся снизить риск найма сотрудника, который в течение первого года работы попросит повышение или уйдет...

💼 Что значит рост спроса на подработку? 📊 Эксперты «Авито Подработки» отметили рост спроса на временную работу в декабре-январе на 10%. В топе HoReCa (+81%) колл-центры (+39%), склад (+37%), торговля (+30%). 🌏 В региональных лидерах Ярославская область (+34%), Марий Эл (+32%) и Астраханская область (+27%), на 20% вырос спрос на подработку в Удмуртии, Ульяновской, Тульской, Тамбовской, Тюменской и Томской областях. 🤔С одной стороны, экономическое давление и инфляционные ожидания вынуждают к поиску дополнительного заработка...