ПОДУШАМ о психологии

Душевный привет! Попался мне шортс, где Рэйн Уилсон (играл Дуайта Шрута в "Офисе") в роли медика, и оказалось, что это фильм "Код 3" про работу парамедиков (работников неотложной помощи) в США. И оказался очень интересный и разносторонний фильм, особенно, в контексте того, что я сейчас изучаю тему синдрома эмоционального выгорания. В "Код 3" баланс черной комедии (всё-таки это логичное отражение абсурдных и жутких случаев, с которыми регулярно сталкиваются парамедикм) и социальной и личной драмы (работники регулярно живут под Дамокловым мечом бюрократии и давлением от коллег врачей и пациентов). У главное героя прекрасно показаны симптомы выгорания по Кристине Маслах: 1) Эмоциональное истощение: Ощущение полной опустошенности, нехватки сил и «выжатости» еще до начала рабочего дня. Работа сутками под постоянным напряжением приводит уже к паническим атакам. 2) Деперсонализация (или цинизм): защитная реакция психики, при которой человек начинает отстраняться от работы и людей. Пациенты воспринимаются как проблема, как бумажная волокита, которую надо избежать. 3) Редукция профессиональных достижений: Обесценивание собственной эффективности. Медик чувствует себя бесполезным, а его работа не имеет ценности. Периодически герой Уилсона ломает четвертую стену и обращается к зрителю, как бы посылая крик о помощи от всех парамедиков. Фильм помогает увидеть, как людей ломает система, что специалист вынужден думать о том, какие последствия будут, если он окажет помощь и пациент умрет в машине. А еще с одной стороны тебя хотят сожрать пациенты, а с другой стороны врачи, потому что они тоже выгоревшие и тоже не хотят возиться с "очередным случаем". Медики являются одной из самых частых профессиональных групп, которые подвержены синдрому эмоционального выгорания, и суть опять же выгорания не в том, что надо просто изменить отношение ко всему и полюбить работу. Современная психотерапия учитывает и контекст и мир, в котором живет человек - условия, в которых люди трудятся могут быть конченными и им нужно меняться. Лично о своих ощущениях, я вообще не представляю, как медики выдерживают суточную смену на скорой!? Я если не буду спать сутки, то уже забуду как меня зовут, а тут надо еще не перепутать налоксон с анальгином. Зачем людям кататься сутками, почему бы не делить людей на 3 группы по 8 часов, а потому что это будет невыгодно для бюджета и все... Так и живем. Рекомендую фильм! Кстати, там есть неприятные сцены с человеческими компонентами, так что выбирайте хотите ли вы расширить собственное окно толерантности) Код 3 - https://www.kinopoisk.ru/film/7859199/?utm_referrer=ya.ru&socialAlias=MTgyODc2NTI%3D

Душевный привет! Медпросвету нужна Ваша помощь, но не финансовая, а поведенческая) Как Вы знаете, я участвую в проекте Здравитоника, которая помогает врачам доносить до людей информацию, которая связана с научной медициной, а не со сказками о чудесных травах и различной эзотерикой. Сейчас проект развивается на площадке Ютуба - www.youtube.com/...eos Поддержите подпиской, лайком и комментарием этот классный проект, эта поддержка поможет команде дальше делать больше контента и еще лучше! Я далеко не самый продуктивный блогер, но благодаря этому проекту могу делиться с Вами ценной информацией. Как психолог из метода АСТ добавлю, что поддержка этого канала - это Ваше движение в сторону важных ценностей! Вы молодцы!