Найти в Дзене
⚡️ Почему у большинства аутсорсеров нет клиентов (и почему это решается не «поиском трафика») Если ты работаешь в аутсорсинге персонала, то наверняка ловил себя на мысли: «Мне нужны новые клиенты. Срочно. Любым способом». И вот тут начинается типичная картина: ✔ кто-то бежит в холодные продажи ✔ кто-то пытается запустить Яндекс.Директ ✔ кто-то в отчаянии размещает объявления на Авито ✔ кто-то ходит по бизнес-мероприятиям в надежде «где-то выстрелит» Но проблема в том, что большинство бизнесов делают это вразнобой, хаотично и без стратегии. Отсюда и результат: много действий - мало клиентов. Давай разложим по полочкам. 🚀Основные способы привлечения клиентов в аутсорсинг персонала ▶️1. Холодные продажи Рабочий способ, особенно на старте. Плюсы: + можно стартовать без бюджета + быстрые первые контакты + живое общение - можно быстро понять боли клиента Минусы: - нужна система, скрипт, воронка - конверсия низкая, если упаковка слабая - выгорание, если нет структуры ▶️2. Яндекс.Директ + сайт Плотный, рабочий канал для стабильных заявок. Плюсы: + клиенты сами оставляют заявки + можно масштабировать + можно отсеивать нерелевантных Минусы: - нужен нормальный сайт - нужен аналитик, чтобы не сливать бюджет - работает только при сильной упаковке предложения - надо приличное количество денег для запуска ▶️3. Авито Дает быстрые, горячие заявки. Плюсы: + дешевле чем Директ + быстро + клиенты малого и среднего сегмента Минусы: - много неадекватов - надо фильтровать - нужна система обработки ▶️4. Бизнес-мероприятия, нетворкинг, бизнес-клубы Эффективно для B2B, если умеешь себя презентовать. Плюсы: + быстрый доступ к лицам, принимающим решения + выстраивание долгосрочных связей + высокая конверсия при сильной упаковке Минусы: - если ты не упакован - эффекта почти нет - нужна смелость и умение презентовать - эффект бывает отложенным Главная ошибка предпринимателей👇 Ты можешь думают, что продажи начинаются с поиска клиента. На самом деле продажи начинаются с другого: Продажи начинаются с упаковки бизнеса. Прежде чем ты берешься за холод, Директ, Авито или нетворкинг, нужно честно ответить на три вопроса: 1. Кому конкретно ты продаешь? (сегмент, тип бизнеса, тип задачи) 2. Какую конкретную боль клиента ты закрываешь? (нет людей, текучка, брак, нестабильный выход, слабый контроль) 3. Почему клиенту должно быть выгодно работать именно с тобой? (что у тебя иначе, чем у других аутсорсеров) Большинство бизнесов идут в продажи без ответов на эти вопросы. И получают ноль. Или почти ноль. 🚀 Если хочешь сделать продажи системными, но не понимаешь: - какой канал продаж выбрать, - как упаковать продукт так, чтобы клиент сам хотел покупать, - что написать в КП, на сайте и в скриптах, - как выстроить стабильный поток заявок... Подпишись на канал dzen.ru/...nsss
1 месяц назад
Техническая поддержка: обеспечивая непрерывность и защиту бизнеса
В современном мире вопросы кибербезопасности становятся неотъемлемой частью стратегического управления бизнесом, и работа службы технической поддержки играет в этом ключевую роль. Обычно этот отдел входит в состав ИТ-департамента, который отвечает за бесперебойную работу всех информационных систем и их защиту от потенциальных угроз. В условиях быстрого развития технологий и увеличения объема данных, которые обрабатываются компаниями, роль технической поддержки становится все более значимой. Служба технической поддержки в крупных компаниях представляет собой единый центр компетенций...
6 месяцев назад
Как эффективно нанять качественных сотрудников в малую компанию
Набор сотрудников для малого бизнеса представляет собой уникальную задачу, требующую тщательного подхода и стратегического мышления. В условиях ограниченных ресурсов, небольшие компании зачастую вынуждены прибегать к найму по остаточному принципу. К сожалению, они не могут предложить конкурентоспособные условия труда или зарплаты, как это делают средние и крупные организации. Тем не менее, существуют проверенные методы, которые помогут вам привлечь лучших специалистов, даже если ваша компания небольшая...
6 месяцев назад
Штатные сотрудники или аутсорсинг: что выбрать для бухгалтерии вашего бизнеса?
Организация бухгалтерского учета — одна из ключевых задач, стоящих перед руководством любой компании. В последние годы в России наблюдается значительное изменение подходов к ведению бухгалтерии, особенно в малом и среднем бизнесе. Ранее бухгалтерия воспринималась как необходимый инструмент для расчета налогов, однако сейчас все больше предприятий осознает важность качественного учета для принятия обоснованных управленческих решений. В связи с этим растет спрос на надежный и достоверный учет. Статистические данные подтверждают ежегодный рост интереса к аутсорсингу бухгалтерских услуг...
6 месяцев назад
Топ книг по тайм-менеджменту
▎как управлять временем с умом В современном мире, где каждый из нас сталкивается с множеством задач и обязанностей, умение эффективно управлять своим временем становится не просто полезным навыком, а необходимостью. К сожалению, часы в сутках не увеличиваются, и, как бы мы ни старались, времени на все дела не хватает. Этот навык будет востребован в самых различных сферах: от профессиональной деятельности и бизнеса до домашних дел и личных проектов. В данной статье я представлю вам список из семи лучших книг по тайм-менеджменту, советы из которых я продолжаю применять в своей жизни...
6 месяцев назад
Если нравится — подпишитесь
Так вы не пропустите новые публикации этого канала