Найти в Дзене
1 неделя назад
 • Вы подписаны

Осеннее обострение: студентов всё чаще вовлекают в схемы фиктивного трудоустройства

В последнее время студенты всё чаще становятся участниками схем фиктивного трудоустройства. Предложение на первый взгляд может выглядеть вполне законно: человека официально оформляют в штат компании, на его банковскую карту поступает заработная плата, а за «услугу» ему предлагают оставить себе небольшой процент. Однако фактически студент в организации не работает. Полученные деньги он должен передать работодателю или другому сотруднику компании. Иногда такую схему объясняют необходимостью заменить иностранного работника, который не может официально продолжать трудовую деятельность...

1 неделя назад
 • Вы подписаны

Методы подбора персонала: как найти не просто кандидата, а сотрудника, который останется

Откликов много, собеседования идут каждый день, а смены всё равно не укомплектованы. Знакомая картина? Методы подбора персонала работают, когда поиск связан с реальными условиями вакансии, а оценка — с задачами будущего сотрудника. Разберём, какие инструменты использовать для склада, производства, клининга и других направлений. Если нужна помощь с наймом, посмотрите услуги «М-сервис плюс» и оставьте заявку. Что именно нужно улучшить Методы подбора персонала удобно разделить на две группы. Первая помогает найти соискателей: объявления, рекомендации, база кандидатов, прямой поиск...

1 неделя назад
 • Вы подписаны

Организация на аутсорсинге: что передать подрядчику, чтобы не потерять контроль над бизнесом

Склад не успевает собирать заказы, руководитель производства ищет замену заболевшим сотрудникам, а отдел кадров работает в режиме аврала. Возникает вопрос: можно ли передать часть работы внешней команде? Организация на аутсорсинге — не обязательно компания без собственного штата. Чаще речь идёт о передаче отдельных процессов подрядчику. Посмотрите услуги «М-сервис плюс» и обсудите задачу, если нужна помощь со складом, производством, клинингом или ритейлом. Передать задачу, а не ответственность за бизнес Аутсорсинг — выполнение согласованных функций внешним исполнителем...

1 неделя назад
 • Вы подписаны

Аутсорсинг разнорабочих: как закрыть смену без аврала и не платить за бесполезные часы

На склад пришла дополнительная поставка, а разгружать её некому. Штат занят текущими заказами, руководитель ищет людей в последний момент. Аутсорсинг разнорабочих помогает организовать выполнение вспомогательных работ, но результат зависит не только от количества вышедших сотрудников. Важно заранее согласовать задачи, график и контроль. Посмотрите услуги «М-сервис плюс» и оставьте заявку, чтобы обсудить формат работы под ваш объект. Сезонная нагрузка и нерегулярные работы Аутсорсинг разнорабочих...

1 неделя назад
 • Вы подписаны

Подбор персонала: почему сотрудник не выходит на работу и как перестать нанимать по кругу

Вакансия закрыта, кандидат согласился, а утром его нет на смене. Руководитель снова распределяет задачи между оставшимися сотрудниками. Подбор персонала в такой ситуации превращается в бесконечный поиск, хотя проблема может быть не в количестве откликов. Разберём, как выстроить найм от заявки до устойчивой работы человека. Если нужны сотрудники для склада, производства, клининга или ритейла, посмотрите услуги «М-сервис плюс» и оставьте заявку. Что должен делать сотрудник Подбор персонала начинается не с размещения объявления, а с понятного описания работы...

Если нравится — подпишитесь
Так вы не пропустите новые публикации этого канала
Покупайте СтеллыИ дарите их за контент