Когда топы не слышат друг друга, компания живет как человек без сна
Недосып редко выглядит романтично, если длится долго. Сначала падает ясность, потом терпение, потом координация, потом организм начинает мстить миру по всем линиям. У компаний похожая история: когда топ-команда хронически десинхронизирована, бизнес сначала попадает в провалы, а потом начинает болеть системно. Это состояние, в котором люди на вершине организации работают рядом, но не вместе. Они ходят на одни встречи, получают одни отчеты, но живут в разных версиях реальности. Снаружи компания может выглядеть деятельной...