Можно ли с иностранным работником заключить срочный трудовой договор?
Данный вопрос у кадровых специалистов возникает постоянно, аргументация простая – документы, необходимые иностранным гражданам для осуществления трудовой деятельности, имеют определенный срок действия, и по окончании действия разрешительных документов иностранец работать не может... ✅ С точки зрения нашего законодательства Трудовой Кодекс РФ одинаково распространяется и на иностранных граждан, и на граждан РФ. ✅ Исходя из норм ТК РФ следует, что с работником можно заключить срочный трудовой договор только в случаях, предусмотренных статьей 59 Трудового кодекса РФ...