Кадры и Бизнес | Екатерина Мешкова

*? * Прокрастинация – это добровольная, необоснованная задержка начала или завершения задачи, несмотря на осознание, что это приведёт к ухудшению ситуации. Вы точно знаете, что есть у вас парочка сотрудников-прокрастинаторов. А значит стандартные (управленческие) способы мотивации могут НЕ сработать. Значит, нужно определить, что за тип прокрастинатора перед вами и «победить» его хитростью. Основные типы прокрастинаторов: 1. Перфекционист - боится ошибок, откладывает исполнение задачи из-за высоких внутренних стандартов...