Найти в Дзене
Пять твоих уязвимостей, которые будут для тебя угрозой в мире ИИ
ИИ не угрожает тебе. Он просто высвечивает твои слабости — без прикрас. Вот что делает тебя уязвимым: Ты делаешь то, что работало вчера. Ведешь себя так, как тебя учили в детстве. Возмущаешься, что мир меняется и становится для тебя враждебным, мешает тебе "нормально" жить. Вспоминаешь как было хорошо в прошлом... Ты не адаптивен. А те, кто использует ИИ, усиливая себя — уже адаптировался и стал сильнее тебя, быстрее тебя, умнее тебя. Ты цепляешься за то, «кем ты себя считаешь». Боишься: если начну меняться, я — уже буду не я...
3 месяца назад
Что ИИ дал мне. И что у меня отнял
ИИ сделал меня сильнее. И одновременно — уязвимее. Что он дал: 🚀 Скорость — теперь я могу за час сделать то, на что раньше уходила неделя. 🚀 Ясность — формулировки стали чётче, мысли — стройнее. 🚀 Простор исследований — я погружаюсь в темы и нахожу ответы, на которые бы мне потребовались месяцы и годы. 🚀 Доступ к экспертам — теперь я могу моментально обратиться к любому эксперту. Я могу провести сеанс терапии с Юнгом или Бейтсоном. Проконсультироваться с Аристотелем или Пифагором. 🚀 Простор обучения — я превращаю любую книгу в тренинг, а ИИ дает мне задания и проверяет выполнение...
3 месяца назад
Твоё будущее через 5 лет — один из этих трёх сценариев
ИИ уже здесь. В настоящем. А теперь представь, что будет через 5 лет. Вот три сценария — выбери, в каком окажешься ты: Ты по-прежнему полагаешься на «опыт» и «знания». Но всё вокруг — быстрее, дешевле, точнее. ИИ решает задачи, пишет, считает, продаёт. Ты не понимаешь, как это работает. Боишься. Критикуешь. Вспоминаешь как было хорошо в прошлом. Без ИИ. Ты — балласт. И балласт выбрасывают. Ты используешь ИИ как справочник. Он помогает, но ты — не ведущий. Ты всё ещё ждёшь чужих решений. Живёшь в режиме «реакции»...
3 месяца назад
Проблема 21 века не в недостатке знаний. А в их избытке.
Сегодня, каждый может получить доступ к тому, что раньше стоило миллионы: Господи! Да в своем пионерском детстве, я мог о таком только мечтать, да смотреть в фильме с завистью на мелафон. Теперь волшебная коробочка с доступом к "волшебному зеркальцу" у каждого! Знания больше не дефицит. Дефицит — это умение выбирать и принимать решения. Когда тебе дают сто вариантов — ты зависаешь. Сомневаешься. Ждёшь ещё одну подсказку. Боишься выбрать не то... — Уже сейчас в цене не те, кто знает больше. — А те, кто быстро принимает решения...
3 месяца назад
Знания больше не дают преимущества. А что тогда даёт?
Ещё недавно знание = сила. Но теперь — нет. ИИ знает всё. Он помнит всё. Он читает, фильтрует, сортирует и анализирует быстрее, чем ты успеешь сформулировать вопрос. Знание перестало быть преимуществом. Оно стало доступом. У всех — одинаковый. Открытый. Мгновенный. Беспристрастный. ИИ — это как мгновенный доступ к мудрецу, который знает все ответы на свете. И этот мудрец знает больше любого живого человека. Что тогда остаётся тебе? — Умение формулировать правильные вопросы — Умение соединять несочетаемое...
3 месяца назад
Ты слаб там, где ИИ силён. Но это не конец
Вспомни сколько раз ты: Всё это — твои слабые зоны. Именно в них ИИ тебя уже обогнал. Он не забывает, не устает, не путает. Не влюбляется, не переживает, не отчаивается. Обрабатывает тысячи вариантов за секунду. Работает 24/7. Без страхов, сомнений и лени. В этих зонах ты можешь усилить себя при помощи ИИ. Он — как имплант, дающий тебе супервозможности. Но если ты научишься ими управлять. А теперь вспомни, сколько раз ты: Это — те места, в которых слаб ИИ. Он не чувствует, не переживает, у него нет желаний...
3 месяца назад
ИИ уже здесь. Просто ты не заметил
Раньше ценилось то, что ты знаешь. Теперь цениться умение спрашивать. Раньше ценились ответы. Сегодня — правильные запросы. Многие еще не заметили. Но мы уже живём в мире, где интеллект больше не эксклюзив человека. ИИ уже пишет статьи, рисует картины, пишет код, ставит диагнозы и отвечает на вопросы быстрее тебя. Я пользуюсь ИИ каждый день: — обсуждаю с ним свои планы пока еду в машине, — рефлексирую и пытаюсь разобраться в себе и своих противоречиях, — разрабатываю документы, регламенты и скрипты, —...
3 месяца назад
Почему ваши объявления никто не читает — и как это исправить с помощью ChatGPT
Публикуете объявления об услугах или продаже товаров, но откликов нет? Вы не один. Так происходит у 9 из 10 людей. Проблема не в том, что у вас товар плохой. А в тексте объявления. 💡 Хорошее объявление — это мини-продажа. И чтобы оно сработало, важно не "писать как чувствуешь", а использовать чёткую схему, которую я разработал и протестировал на уже сотнях объявлениях и упаковал в лаконичную инструкцию. → Скачать её можно тут Рассказываю как оно работает. В инструкции — 11 коротких правил: ❌ Было: Предлагаю услуги массажиста...
3 месяца назад
Как правильно настроенная CRM помогла онлайн-школе стать привлекательной для покупки
Привет, народ! Сегодня расскажу реальную историю о том, как мы вытащили онлайн-школу программирования "Кодиум" из цифровой ямы. Фишка в том, что после нашей работы эту школу купила компания SkyEng — один из гигантов онлайн-образования в России! Представьте: купили вы дорогущий навороченный смартфон, а пользуетесь только как будильником и для звонков. Обидно, верно? Вот такая же история случилась с "Кодиумом". Они потратили кучу денег на современную CRM-систему (это такая программа для работы с клиентами), но толком не могли ей пользоваться...
3 месяца назад
Хронометраж рабочего времени: простой способ поднять продажи без лишних затрат
Вы когда-нибудь задумывались, куда улетучивается время ваших менеджеров по продажам? Почему, несмотря на регулярные планерки и отчеты, продажи не растут? Может быть, пора взглянуть правде в глаза — ваши сотрудники не так загружены, как говорят? Как владелец бизнеса, я долго ломал голову над этими вопросами. Особенно когда менеджеры просили нанять еще людей, ссылаясь на перегрузку. Решение пришло неожиданно и изменило все. "Мы просто сами не верили, пока не увидели цифры", — рассказывает Андрей, владелец транспортной компании...
3 месяца назад
Когда менеджеры вроде есть, а продаж — нет… Вы тоже говорите себе: «Да я и так всё вижу. CRM открыта, звонки слушаю, контролирую как могу»? Знакомо? Расскажу случай. Один мой клиент — владелец бизнеса, 5 менеджеров. Говорит: — Всё нормально, просто слабенько закрывают. Поставили панель активности, и тут выяснилось: Один не звонил три дня. Второй не открыл CRM с понедельника. Третий живёт в переписках, но ничего не доводит до КП. И это не потому что они ленивые. Просто никто не следит. Потому что “и так всё вижу”. Вижу-то вижу, но что? — Что люди сидят у компьютеров? — Отчёт раз в неделю? Это всё мёртвое. Как и сами менеджеры без системы. Мне скажут — главное результат! Это правда. Но если ты не контролируешь процесс, то вероятность достижения результата крайне мала. Мой совет: Не обманывайте себя контролем "на глаз". Настройте прозрачную систему. Где видно: кто что делает, когда и с каким результатом. Не в конце месяца, а каждый день. Если вы чувствуете, что отдел продаж буксует — запишитесь ко мне на разбор. Покажу, как внедрить контроль, который оживляет, а не душит. Пишите в личку и подписывайтесь на телеграм → t.me/...ost
3 месяца назад
Контроль сотрудников: шокирующая правда о том, сколько вы теряете из-за "невидимого безделья"
Думаете, ваши сотрудники работают восемь часов в день? Наивно. Исследования показывают, что реальное рабочее время составляет всего 1,5 часа. Остальные 6,5 часов ваших денег буквально испаряются. Контроль сотрудников — это не про слежку и паранойю, а про элементарную бизнес-грамотность. В этой статье — жесткая правда о том, как остановить ежемесячную утечку сотен тысяч рублей. Хватит путать два принципиально разных подхода. Один приносит деньги, другой — разрушает бизнес: Тотальная слежка за сотрудниками...
1391 читали · 3 месяца назад