Есть такой старый анекдот. Конференция производителей пива. После официальной части все спускаются в бар. Представитель Budweiser заказывает Budweiser, представитель Miller берет Miller. А представитель Heineken внезапно берет колу. Все в недоумении смотрят на него. Он поворачивается и выдает: - Я тоже решил вас поддержать. Раз вы пиво не пьете, я тоже не буду. Но за юмором тут скрывается важное правило продаж, которое многие топ-менеджеры игнорируют. Если вы сами не пользуетесь своим продуктом, то вы никогда не сможете его хорошо продавать. Проводя аудиты отделов продаж, я часто сталкиваюсь с парадоксом: приходит в компанию толковый, опытный менеджер по продажам. Техники отработаны, скрипты вызубрены, возражения закрывает щелчком. А результаты близки к нулю. Почему? Навыки есть, а веры нет. Он сам не купил бы этот продукт. Он пользуется продукцией конкурента, потому что она "лучше, удобнее, надежнее". И клиент это чувствует на подсознательном уровне, когда обращается за консультацией. Фальшь не спрятать ни за какими SPIN-вопросами. Кстати, к чему я вспомнил? К новости, которая недавно разлетелась по сети. Журналисты сняли, как глава АвтоВАЗа уезжает с конференции на Мерседесе, а не на новой Ладе. С точки зрения маркетинга и управления здесь три глобальных ошибки: 1. Рушится "эффект свидетельства" (Social Proof). Люди покупают не то, что декларирует компания, а то, что потребляют её лидеры. Если сам "главный по Ладам" выбирает немца это значит, что своему продукту он не доверяет. 2. Убивается внутренний маркетинг. Как заставить менеджеров по продажам взахлеб расхваливать Lada, если они каждый вечер садятся в Kia или Hyundai и видят, что босс делает то же самое? Продавец мыслит просто: "Почему я должен впаривать то, от чего отказывается даже собственник бизнеса?" 3. Разрыв идеологии и реальности. Продукт это не только набор ТТХ. Это идеология. Продавать автомобиль в первую очередь означает продавать гордость за свой выбор. Невозможно создать сильный бренд, когда СЕО ездит на продукции конкурента. Вы можете строить какие угодно воронки, лить миллионы на рекламу и обучать продажников любым самым современным техникам продаж .Но никакие инвестиции в воронки, рекламу и тренинги не заменят главного: внутреннего убеждения команды в ценности своего продукта. Когда сотрудники видят, что компания (и особенно её руководители) сами не выбирают то, что производят, вера в продукт умирает. А без этой веры любые усилия маркетинга и продаж не работают.
5 дней назад