Персональные данные — это не просто ФИО и адрес. Это любая информация, которая прямо или косвенно относится к работнику. Разберём, какие права есть у работодателя при работе с этими данными, какие ограничения установлены законом и что делать, если ваши права нарушены. Согласно Федеральному закону от 27.07.2006 № 152‑ФЗ «О персональных данных», это любая информация, относящаяся к определённому физическому лицу: Работодатель вправе: Работодатель не имеет права (ст. 86 ТК РФ, ст. 10 ФЗ № 152): Обязательные шаги для работодателя: Работник имеет право (ст...