Сокращение персонала - это результат серьезных финансовых трудностей работодателя. Конечно, сейчас компании выживают как могут и поэтому каждый из нас может столкнуться с этой процедурой. * Обычно сокращение начинается с переговоров, где вам предлагают уволиться по собственному желанию. С вами могут договариваться по хорошему или угрозами об увольнении по статье. Не соглашайтесь, а лучше запишите разговор на диктофон. ** Вторым этапом с вами попробуют договориться о сумме Дополнительного соглашения на увольнение...

Сокращение персонала - это одна из актуальных тем во время пандемии. Мы расскажем о том, какие ошибки при сокращении совершают и как их избежать. Не собрали полную информацию о льготниках Многие компании сокращали сотрудников, не актуализировав сведения о них. В итоге под сокращение попадает персонал, который относятся к льготной категории и который нельзя сокращать. Это беременные, женщина с ребенком до трех лет, одинокая мать с ребенком до 14 лет или ребенком-инвалидом до 18 лет, лицо, воспитывающее...